東京エレクトロン宮城の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与水準はかなり高い。
赴任などの経験を経て役職が付けば1000万クラスも現実的に見えるレベル。
給与がモチベーションのウェイトを大きく占める...続きを読む(全219文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
(実際するかはさておき)困ったことや辛いことは抱え込まずに上司へ相談して欲しい。という姿勢が、リーダークラスに浸透している。
【気になること・...続きを読む(全255文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
きちんと理解して自分で色々考えながら試験や評価を行うことができるようになれば面白い仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全145文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• その他職種
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
施設がきれい
【気になること・改善したほうがいい点】
施設がきれいなのはいいが、指導方法が難しい。
さらに指導内容によっては難易度が高い
働き...続きを読む(全500文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(半導体)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業が非常に多いため額面は良い、ほぼ通年繁忙期のような状態なのでボーナスも年間10ヶ月程度もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全145文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(半導体)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
著しく悪い、定時で退社する人はほぼ居らず定時後に参加必須の勉強会をやる事もザラだった。ひどい時には夜1時に退社にな...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(半導体)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第、案件ごとに3〜5人程度のチームで活動する。私のチームのリーダーは意地悪な人でハラスメントが嫌になり退職に...続きを読む(全84文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(半導体)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
半導体業界が好調で、数年に1回仕様変更があるため今後も伸びる業界だと思う。安定した業界のため仕事がなくなるということは無いと思う。続きを読む(全71文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
何もない。中途採用されたエンジニアは、メカエンジニアであればCADによる設計が可能で特技（スキル）を得られる。エレキエンジニアはおそらく回路設...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
景気が良いだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用された人間は、成長できる環境ではない。部署（グループ）によるかもしれないが、プ...続きを読む(全278文字)