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【良い点】
長時間労働を抑えていくために月一回のノー残業デーがあります。また、年6回有休休暇を強制的にするといった方針もできています。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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兼房の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1件）
兼房の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
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3.4
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1.7
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
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2.6
- ワークライフ
-
3.9
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-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.8
兼房の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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兼房の 全ての評判・口コミ一覧
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兼房を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年10月24日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 8年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業だが社員数200人以上いる会社としてはスキルアップ、キャリア開発、教育体制などの観点で整っているとは言えな...続きを読む(全225文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年7月25日在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年10月28日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- 品質管理・品質保証（素材・化成品）
- 正社員
【良い点】
女性だからというのはあまり感じないが、やはり現場仕事の面が強いのであまり多くはなかった。女性の管理職もいた。続きを読む(全60文字)
在籍時期：2010年頃
投稿日：2024年10月23日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 14年前
- 基礎・応用研究（素材・化成品）
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
特に何もないが、よほど勤務態度が悪くないとクビにならないので、居座っていると思われる人がいっぱいいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月4日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 今年
- 機械・機構設計、金型設計（機械）
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
水曜日定時退社日であること
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社日が設定されている時点でほかの曜日はほぼ残業ということになる。深夜...続きを読む(全146文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
兼房の 会社情報
| 会社名 | 兼房株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カネフサ |
| 設立日 | 1948年11月 |
| 資本金 | 21億4200万円 |
| 従業員数 | 1,245人 |
| 売上高 | 200億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 磯谷岳摩 |
| 本社所在地 | 〒480-0142 愛知県丹羽郡大口町中小口1丁目1番地 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 555万円 |
| 電話番号 | 0587-95-2821 |
| URL | https://www.kanefusa.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138146
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