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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な評価方法。給与水準は地銀規模と同程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度×がつくと、昇格までかなりの時間がかかる評価体制...続きを読む(全83文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社三十三銀行
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な評価方法。給与水準は地銀規模と同程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度×がつくと、昇格までかなりの時間がかかる評価体制...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特定の試験に合格した場合、補助は出る。福利厚生施設はほとんどない。以前は菰野にテニス・野球グラウンドを併設した施設があったが利用率が低いため...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休暇は取れるが、年間付与日数すべての消化はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度休暇以外の休暇が取りづらい環境。休暇に名称...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
面接での人物面が良いと思って決めた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は銀行業務自体の理解度が低いので、学んでから決めたほうがよい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
就職氷河期は能力ある人物が採用できていたが、現在は苦戦している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある社員とそうでない社員の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ハラスメントタイプは減っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰制度はあるが、退職時に退職金が大幅にカットされ、それが復活する...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発についてはない。教育体制も充実しているとはいいがたい。若手行員のころは、定期的な研修はあるが、それ以...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
業種としての成長性は、金利上昇局面ということもあり、期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無くなる業種ではないが、無くなる銀...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が不足しており、若手の成長に期待するしかない。自身で仕事の内容を決められるものではない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別により評価のブレはない。ただし産休などの離職期間が長いと評価されにくい現状もあり、十分考慮されているとはいいがたい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
若手のうちは全体研修が何ヶ月かに一度行われ、同期と会うことになるので近況が聞ける。また資格についても合格すれば受験費用を出してもらえる。難易...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価は直属の上司(渉外担当であれば営業部の支店長代理)と支店長からの評価で決まる。私自身は、思いやりのある人柄のいい上司、支店に恵まれた。
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
第三銀行と三重銀行が吸収合併し、百五銀行に追いつく経営基盤にはなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えない。月々...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
土日祝日や年末年始はお休み。残業もほぼないか遅くとも19時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては特にない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域の企業に貢献したいという思いで入社したがノルマに追われてお願い営業をしなければいけないシーンは必ずある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
支店での業務だったが、一般職で主に事務的な業務や顧客対応を担当する職種していました。支店での来店客対応、預金や振込の手続き、通帳の発行や再発...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
退職を決意した理由は、金融に関する知識を十分に身につけたためです。銀行での経験を通じて得た知識やスキルは非常に貴重でした
【気になること・改...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については、当時公的資金が注入されていた影響もあり、雀の涙程度しか支給されていなかった。給与も賞与も役職手当...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年に2回連続休暇があり、海外旅行などが確実に行くことが出来た。ただし、連続休暇の希望日は先輩方から優先のため希望通りの日にちで取ることは難し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
支店での飲み会では新人がまず支店長から順番に酒を注ぎに行く、という古い飲み会であったが、先輩達との個別の飲み会ではざっくばらんに相談や愚痴を...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
当時の支店長は退職することについて、とても親身に話を聞いてくれたし、行動していただいた。また、人事からも引き止めのアクションはあったが、こち...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休育休は制度範囲内で問題なく取得。
課長クラスも取得するし、特に出世に影響もない。
女性の出世も平等だと思うが、歯を食いしばって継続的に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
稼ぐノウハウはある。ノウハウを学べば、自ずと基礎的な税務、法務知識は身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は自分次第で、ま...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長へ昇格すれば年収1千万円弱であり、その点は満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は給料が低い。支店長になっても早期出向のリ...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日数は多いし、休暇も半ば強制的に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いが、就業日の密度が濃くなるだけ。担当者に仕...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社三十三銀行 |
|---|---|
| フリガナ | サンジュウサンギンコウ |
| 設立日 | 2021年5月 |
| 資本金 | 374億6100万円 |
| 従業員数 | 2,233人 |
| 売上高 | 603億7900万円 |
| 代表者 | 道廣剛太郎 |
| 本社所在地 | 〒510-0087 三重県四日市市西新地7番8号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 586万円 |
| 電話番号 | 0598-23-1111 |
| URL | https://www.33bank.co.jp/about/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。