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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

扶桑工機の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、扶桑工機株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に扶桑工機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

扶桑工機の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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1.2
社員・管理職
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ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

扶桑工機の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

扶桑工機の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2023年03月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】設計フロアのある本社で専用機の組み立ても行っているため設計者としては恵まれた環境であると思うといっておられました。食堂も安くでありますが...続きを読む(全214文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり古い物件ですが社宅はあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その物件も数はなかったため他の人が利用している場合は住宅...続きを読む(全187文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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扶桑工機の 他のカテゴリの口コミ

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年03月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】5年目くらいの設計担当の方と面談しましたが、トヨタ関連の工場にに収める設備の設計とマネジメントをまかせてもらえるので大変やりがいがあるよ...続きを読む(全231文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年03月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】上司の方や社員の皆さんも優しくて穏やかな方が多いので、とても過ごしやすいようです。社長さんもお若い方で、若手からの意見も比較的聞いてくれ...続きを読む(全241文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門ということもあって残業が全くありませんでした。
趣味がある人はいいかもしれませんが、現場の方が残業で稼いでいる中定時で帰っているので給...続きを読む(全170文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部署は基本的に残業がないので、プライベートを優先したい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社するにあ...続きを読む(全244文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社として4月に入社したが、6月の賞与では0.5ヶ月分12月の賞与では2.5ヶ月分を頂くことが出来た。正直なところそこまで頂くような仕事は...続きを読む(全177文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社したということもあり、上司の子供世代だったのでかなり丁寧に指導してもらった気がする。また会社設備も基本的には揃っており、個人的にはト...続きを読む(全192文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大まかに言って、
一、本社工場と、
二、東員工場と、
三、北勢工場の、
3つの事業所がある。
北勢工場は、本社工場の加工工場としての機能と、部...続きを読む(全351文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年03月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や出張も必ず事前にわかり、休みも繁忙期以外は土日を休めるので、非常に安定している。またフレックスタイムを採用しており、上司もこちらの話をし...続きを読む(全179文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年03月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な資格等は会社負担で勤務予定日に取得しに行けました。それによるスキルアップや、業務の広がり方は大きいので、かなりよかったと思います。
【気...続きを読む(全178文字)

扶桑工機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年03月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や残業時間等、業務内容以外に関しては言うことなし。基本給は年次昇給があるので長く働けば安定した収入となる。会社で必要な資格等も会社負担...続きを読む(全200文字)

メーカー(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ

TMTマシナリー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子女育児手当がとても手厚い。住宅補助がなくなる年齢になるころにはこちらの手当てのお世話になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全105文字)

日立建機株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は年齢制限を定めた上で、賃貸住宅に住んでいる方のみへ提供されています。また、年間にて福利厚生として使用できるポイントが四万円分、年度初...続きを読む(全86文字)

株式会社NTN紀南製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合もあり要望を会社に伝えやすいです。世帯主であればパートにも家族手当、住宅手当等があります。
資格取得も会社が負担してくれました。年間のイベ...続きを読む(全357文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は申請することで可能です。同業他業関わらずなんでもできます。
資格取得支援についてもかなり多くの資格に対してインセンティブがあります。
【...続きを読む(全138文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく、特段他の会社と違ったことは無いです。
女性は産休、育休は取りやすく、取得率も高いように思えた。続きを読む(全63文字)

株式会社光洋工機の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って特出することは何もなかった。所得税も自分で納める形のため、月々の手取りは多めだが納税を考慮する必要がる。続きを読む(全78文字)

株式会社ミラプロの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内誌があり管理職に会うと感想を聞かれ、感想を言えないと叱責されるので業...続きを読む(全141文字)

株式会社ミヤナガの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行など、社内イベントが充実している。
クリスマスに選択式のケーキ、洋菓子のプレゼントもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)

トーヨーエイテック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランなど、社員の個人の好みに合わせて還元しようというという努力は感じる。年間33000円分を映画や旅行など、色々なものに使える、...続きを読む(全210文字)

株式会社IHIアグリテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そうは言っても、そこはやはりIHIグループだけあって福利厚生の面では県内中堅企業と同等もしくはそれ以上だと言えると思います。また、社内制度も古...続きを読む(全158文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

扶桑工機の 会社情報

基本データ
会社名 扶桑工機株式会社
フリガナ フソウコウキ
設立日 1953年6月
資本金 3000万円
従業員数 230人
代表者 服部岳
本社所在地 〒511-0853 三重県桑名市大字増田500番地
URL https://www.fusokoki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1595129

扶桑工機の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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