東洋アイテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
業界:ハイテク、産業機器で利用し相手は世界
技術:更新が早く、一生勉強が必要
価格:世界が競争相手
事業:外注生産事業
国内:製造業は産業機...続きを読む(全377文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成、教育、キャリア形成は個人で活動するほかありません。

役職者、専門職も社内育成より外部採用で解決しようとし...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
問題が起きると全て解決は外頼りです。人が育つ環境にありませんでした。自部署内で解決はせず外に求め、当事者意識、昇...続きを読む(全388文字)

【良い点】
ただただ耐える事を学べる。
人間関係が及ぼす心の変化と、あくまでも個人が会社と契約しているだけなので他を気にしない技量が身につく。続きを読む(全71文字)

【良い点】
提案は大半とあります。
今までの経験を活かして改善する事は否定さらる事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
規定や規格が揃...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
1人にまわす仕事内容、量が管理されておらず幅もありすぎ。
責任者以上になると顕著。
間接職...続きを読む(全209文字)

【良い点】
思い当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の強味が何か。
これだけは他社に負けない強味を決めて育てていく他ない。
人でも組...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
1人にまわす仕事内容、量が管理されておらず幅もありすぎ。
責任者以上になると顕著。
間接職...続きを読む(全209文字)

【良い点】
思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の強味が何か。
これだけは他社に負けない強味を決めて育てていく他ない。
人でも...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いわれた事を黙々とこなす
【気になること・改善したほうがいい点】
間接人員があまりにもいない。
管理系、技術系が貧弱で工場責任者が製造実務に...続きを読む(全259文字)

【良い点】
福利厚生は手厚いですし、前職よりも良いです。保険はもちろんありますし、住宅補助やスポーツクラブやリゾート施設の割引などもあります。私は実家か...続きを読む(全283文字)

【良い点】
社内の雰囲気はとても良く、風通しの良い社風が根付いており、年齢や立場に関係なく意見を出しやすい環境だと感じました。
特に、社員同士のコミュニ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
社宅がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はないに等しい。
また、確定拠出年金が、月55000あるが、それが実質退職金と...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福利厚生は充実していてよい
日立製作所は社員の生活とキャリアを総合的に支える充実した福利厚生制度を整えています。まず、多様なニーズに応じて利...続きを読む(全871文字)

【良い点】
企業の保険組合があり、病気怪我で入院してもほとんど費用を支払ってくれる。温泉などの割引もあり契約社員でも正社員同等の福利厚生が得られる。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は格安で寮に入ることができるが、自分の配属先によっては寮から車で1時間ほどかかり、やや不公平感があった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社食があり、安くておいしく、派遣社員も使うことができありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
近くに住んでいる人は自転車...続きを読む(全122文字)

【良い点】
・住宅補助あり（県外出身者のみ）
・寮あり（原則オペレーターのみ）
・カフェテリアプラン/財形などあり
・食堂あり（1回実質負担250円)
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
家賃補助は一部の人にしか出ないため、不公平であると感じることもあるが、それ以外に福利厚生は並以上に揃っていると思う。不満は無い。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得など、社員のスキルアップに力を入れて欲しいです、(資格手当必須)


他の企業と比較してもかなり給与が低...続きを読む(全96文字)