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ボンドエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボンドエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ボンドエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にボンドエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ボンドエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ボンドエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ボンドエンジニアリングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼない。休日出勤もかつて別部署で働いていた時にあったがほとんどない。女性が育児、家事と両立するには良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事は工事の工程しだい。土曜も工程上必要ならば仕事をしなければならない。
    予定を犠牲に頑張りましょう。続きを読む(全71文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤の場合には代休を取れると聞いて入社しましたが、週6で稼働している現場では基本代休を取りようがなく、もちろ...続きを読む(全380文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事をした分は、給料としては返ってくると思う。
    所定の休日は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前と言う風潮。
    しな...続きを読む(全184文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全にブラック企業
    過労死ラインより更に残業させられる
    祝日、土曜も仕事なのは当たり前
    寝...続きを読む(全183文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ボンドエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が毎年安定して支給されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が良いのはありがたいが月給が少なすぎるので年収で見てみると、...続きを読む(全360文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。ルーティンワークを望む人にはとても向いていると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に同じことの繰り返しで、やりがい...続きを読む(全159文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育はやっと土台ができはじめたと感じる。先輩が後輩を教えれるようになってきている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員にも...続きを読む(全92文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般職でも会議で発言して業務改善案を通すことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社は一般職は簡単な事務をやるものと決めつけ...続きを読む(全102文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職金はほどほどだが企業年金の存在が助かる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が定年まで働きたい場合、一般職だとあまり業務がなく...続きを読む(全134文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも賞与がしっかり支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性だと一般職から総合職になるには経理の中心的な存在になるなどリ...続きを読む(全129文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社もようやく産休育休をとりやすくなった。しかし10年以上前はまったく利用する人がいなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全103文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場職や事務職など助け合う良い環境が芽生えてきた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い世代が同じ世代同士でもう少しコミュニケーショ...続きを読む(全96文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の強みはコニシグループのボンドを利用した道路橋梁等の補修工事となり、風力発電等将来的な新規事業も行っている。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全104文字)

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    ボンドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完成したものを見ると少し良い気分を味わえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験のない工事も1人で行けば1人で頑張ってどうにかす...続きを読む(全85文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当によっては、仕事に追われてしまいます。でも、頑張れば適切に評価されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によって、左右されます。続きを読む(全79文字)

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    奥村組土木興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり男女、勤務年数で違ってくるかと思います。
    現場での仕事がある男性の場合、プライベートの休みを取得するのは少し難しいと思います。納期、工...続きを読む(全274文字)

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    東京セキスイファミエス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リフォーム営業のため休日関係なくお客様からの電話などがあり、休日に休めている気がしない。有給取得については消化率も高く推奨されていると感じる...続きを読む(全114文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休取得数や残業時間については厳しく管理されるため、どんなに忙しい部署でも最低月に一度は有休がとれる。22時になるとパソコンが使えなくなる。...続きを読む(全312文字)

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    双葉鉄道工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で仕事を管理できればいつでも休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日、祝日、GW、年末年始と仕事があるので耐えれる人はいいかも。続きを読む(全79文字)

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    株式会社セイビ堂の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件のスケジュールが安定している月は、きちんと定時で帰れることも多く、メリハリをつけて働けます。社内全体としても「無理な残業をさせない」とい...続きを読む(全208文字)

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    JAPAN HOME WAND株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間が長い。同じ車の中の人の仕事次第では非常に高速時間が長くなりキツイ。特に土日がキツイ。朝早くから夜遅くなる。続きを読む(全78文字)

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    五洋建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内勤になるか現場職になるかが肝。内勤であれば、繁忙期以外は仕事が終わり次第帰れる。
    現場でも内勤でも社宅や寮も使用できるため、会社からの生活...続きを読む(全200文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は減らす傾向にあるので職種にもよるがプライベートはもてる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人員がいないのに新しく仕事をとって...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社センチュリーホームの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    「ワークライフバランス」という言葉は、センチュリーホーム株式会社の営業職には全く当てはまらないと感じました。
    ま...続きを読む(全350文字)

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    ボンドエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 ボンドエンジニアリング株式会社
    フリガナ ボンドエンジニアリング
    設立日 2002年4月
    資本金 1億円
    従業員数 201人
    売上高 143億1700万円
    代表者 木村亮
    本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目7番1号
    URL https://www.bond-eng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1571184

    ボンドエンジニアリングの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。