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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務も制度としてあり、実際に活用している社員がいたので皆さんで協力して働けていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
パナソニックEWエンジニアリング株式会社
パナソニックEWエンジニアリング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
時短勤務も制度としてあり、実際に活用している社員がいたので皆さんで協力して働けていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
研修は頻繁に行われているイメージでした。新しいシステムが導入されるときも必ず説明会が行われ、意見交換ができる環境でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍されている印象です。
研修も入社後ずっとあるようで、そこで情報共有をしたり意識を高めあっていました。続きを読む(全65文字)
やりがいをすごくアピールしてくださり、その表情から本当にやりがいを感じながら働いているのだと思った。続きを読む(全50文字)
未経験でも参入しやすいように教育制度が充実していた。続きを読む(全26文字)
残業時間は長く、休みが年間休日数に比べて少ない。続きを読む(全24文字)
現場の状況次第で週休1日も多くあると聞いた。続きを読む(全22文字)
チームで働いているので社員の仲はとてもいいと聞いた。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は会社のカレンダーというよりは、担当現場のカレンダーによって動くことがほとんどである為、月単位で見ると、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大手の子会社であることから、そういった点は大手基準の福利厚生を享受することができていました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
普段では立ち入ることのできない、著名な施設の裏側で仕事ができるという楽しさはあります。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に技術職として、活躍できる機会があるのかと思っていたら、大半の実作業は協力会社に作業をお願いしてやっていただ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社で扱う商材を、勉強できる機会が非常に少ないと思いました。
もちろん座学など、学べる機会が全くないわけではあり...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
できないことはできないと主張してもそれなりに昇格できる。
特に能力がなくても上役に気に入らられれば役職者にもなれ、一度なると犯罪や明らかなコ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
メーカーエンジニアリングが入らないと成り立たない商材なので、現場から頼りにはされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の縦割り感...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他社と比べて悪くはないと思われる。給与よりも福利厚生が恵まれており、残業代100%支給はもちろん、出張手当や全国型社員の転勤時家賃補助は大き...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
建物を作ること、使うことを止めない限り必要な照明等のインフラ整備を扱うため、事業が無くなることはない。親会社の看板もあり、安定している。その...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
課題解決やマネジメントなど、社会人としてのスキルを教育するスキームは整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品に対する教育...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
著名な案件に携わる機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模案件が終わった後には達成感が待っていてほしいものだが、待ってまし...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
休みを取りたいと思えば自由に取ることができ、周りも推奨する文化はある
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも常時多忙で、休みを取れ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
多商材で、どんなニーズにも応えられる、面白い会社です。いろいろな人の繋がりもて、グループ会社全体とも繋がれる為、やりがいはあると思います。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員同士では現場応援をするなど助け合う雰囲気が作られている。
先輩社員が若手に対してフォローするという体制ができているのでその点はいいと言え...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第だが、まだまだワークライフバランスは改善の余地があると思う。
サブコンからの無茶なお願いや現場の工期遅れ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
現場担当からすると事務の女性の機嫌を損ねると現場が回らなくなるので、そこまで不当な扱いなどはされず女性を立てる場面の方が多くみられます。
ま...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場職をしている男性の方々を見ている限り、昨今の働き方改革の影響から、残業時間の管理が厳しくなり、いい意味でも悪...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | パナソニックEWエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックイーダブリューエンジニアリング |
| 設立日 | 1981年5月 |
| 資本金 | 11億1558万円 |
| 従業員数 | 861人 |
| 売上高 | 555億5810万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井和夫 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
| 電話番号 | 06-6910-0131 |
| URL | https://panasonic.co.jp/ew/peweg/ |
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