進和のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
馴染める人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や地方によるが、基本的に性格のキツイ人が多く自分勝手で我が強い。正...続きを読む(全216文字)

【良い点】
福利厚生は普通。オフィスを綺麗にしたりと一定の努力はみられる。有給取得ボーナス等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し社員...続きを読む(全151文字)

【良い点】
代休は必ずとれる。有休は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも関係なく電話は鳴り続ける。そして電話に出ないとやる...続きを読む(全139文字)

【良い点】
営業以外であれば働きやすい環境だと思う。営業を除けば離職率は低め。事務職はのんびりしている。定時退社は当たり前。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)

【良い点】
仕事は安定してある
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがないことだが、売上至上主義が強すぎる
「売り上げが下がっても良いから…」と...続きを読む(全131文字)

【良い点】
会社が安定している。
多くの仕事ができ、自分でバリバリやれる人には良いかもしれない。
何か大きな問題が無いかぎり降格が無い
【気になること・改...続きを読む(全238文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)

【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)

【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)