この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
素晴らしい会社です。
なにが素晴らしいかといえば、周りは、緑に囲まれ行き交う人々は生き生きとしており、
とてもおちついたふんいきでしごと...続きを読む(全163文字)
株式会社アラオ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アラオのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アラオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
素晴らしい会社です。
なにが素晴らしいかといえば、周りは、緑に囲まれ行き交う人々は生き生きとしており、
とてもおちついたふんいきでしごと...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度はありません。
雑用から始まり、あとは放置される。
良く言うとすれば、全てを任されるので1つの仕事に一貫して関わることができる。
仕事を任さ...続きを読む(全167文字)
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スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くもって無に等しいです。社員を育てていくといったことは考えていません。研修は新人研修を受けた後、一切ありませんでし...続きを読む(全192文字)
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研修制度はないに等しい。
新入社員等は、ほったらかし状態。
上司は、部下を管理せず、ここでも、やはりほったらかし・・・
企業としては、社員のスキルア...続きを読む(全164文字)
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会社としての将来性はありません。
メインとして、半導体後工程生産設備を作っているが、業界不振や設備単価の暴落で
利益を取れていない。
新規事業の展開...続きを読む(全157文字)
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社風:なぁなぁで通っている感じです。
規律もはっきり無く、自由奔放な会社です。
業績:はっきり言って悪いです。
ここ数年、昇給,ボーナスはありません。...続きを読む(全202文字)
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休日は少ない。その上、忙しくなると、休日出勤は当たり前。
社長から休日出勤や残業の指令が出る。働けと言う割には、まともに給与を払わない。
早く辞めたい...続きを読む(全153文字)
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労働環境は最悪です。社長が経営できていな。売上を重視し利益は考えない採算度返しの仕事を平気で受注する。そのため仕事量は膨大に膨れ、赤字がここ数年続いている...続きを読む(全191文字)
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給与・賞与に満足している点?そんなものありません。
利益がなく、何年も昇給はありませんし、ボーナスもありません。
この年収から、さらに税金が引かれ、手...続きを読む(全163文字)
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管理職との関係では満足していません。
仕事に対し、浅い話だけされ、あとは『よろしくお願いします』と言われ、ほったらかし状態にされる。
社長にいたっては...続きを読む(全169文字)
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各個人、それぞれで能力の差がありすぎる。
できる人は様々な仕事が任されているが、できない人は、仕方ないで放置状態です。
その結果、モチベーションも下が...続きを読む(全164文字)
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やりがいは、全くありません。
面白みも全くありません。
ボーナスは、ここ数年出ていません。
昇給もありません。
残業代は微妙に出ています。
待遇...続きを読む(全178文字)
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ワンマン経営で、無謀な仕事も取り込む為、採算関係なく仕事をこなさないといけない。そのため業績が悪化すると給料カットや残業代の未払いなど行われるため社員のや...続きを読む(全151文字)
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入社理由:不景気であったため、とりあえず受けてみろと学校の教師に言われ、受けてみた。
魅力を感じたかどうかは覚えていない・・・
面接を受けてみて、落ち...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社アラオ |
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フリガナ | アラオ |
設立日 | 1957年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 42人 |
代表者 | 荒尾淳 |
本社所在地 | 〒861-4144 熊本県熊本市南区富合町釈迦堂388番地富合工業団地内 |
電話番号 | 096-358-7010 |
URL | https://www.araotech.jp/ |
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