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株式会社加勢

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加勢の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加勢の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社加勢で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加勢の 社員・元社員による会社の評価

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加勢の 学生による会社の評価

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加勢の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社加勢の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
幸いにも仕事は困る事が無いが、あまりにも名ばかり管理職を設置しすぎた為、メッキが剥がれ、続々と...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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    株式会社加勢の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 倉庫関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の任される幅が広いので、短時間でのスキルアップに期待できます。
    残業制であれば稼ぎは良いと思う。
    他よりも給与水準は割りと高めに設定され...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    加勢の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社加勢の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社が移転すると知ったので、その機会に退職しました。あまり、強制はされなかったので、良かったです。続きを読む(全49文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与が良かったので入社しました。
    入社後は正直しんどかったです。
    休憩などはしっかりとありましたが、就業中はひたすら単純作業の繰り返しでした。続きを読む(全71文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    副業は可能でしたが、シフト制なので結構苦労することが多かったです続きを読む(全32文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性が働きやすい環境だと思います。
    女性の割合は体幹ですが7割くらいでした。
    セクハラなどもあまり聞かなかったので少なかったのだと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣社員ということで仕事のやりがいは人それぞれかなと感じました。毎日同じことをさせられるので仕事に飽きてくることもありましたが、違う現場に行くことも多か...続きを読む(全91文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料はいいとは言えないです。しかし、サービス残業は無いので安心して、仕事ができます。派遣社員ということもあり、力仕事は多かったですが、安全面には気を付け...続きを読む(全89文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    スキルはほぼてにはいらないとおもったほうがいいです。ただ言われた通りに働くことが吉とされているのでそれが苦手な方は向いていないと思われます。しかし、しっ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職という名目で殆ど休暇を与えず、超過労働を強いる為、プライベートな時間はとれない。
    また、...続きを読む(全126文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職という名ばかりの役職を与え、固定給で制限なく労働させる。

    固定給は中小の物流企業では平...続きを読む(全142文字)

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    株式会社加勢の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に、管理職として役職を与えられると、部署内の業務は殆どが任される為、自身で進めていく事が満足感として得られるのであれば、良いと思う。
    ...続きを読む(全175文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    アデコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他人材関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバルに展開している大手人材サービス企業という安心感があります。人材派遣だけでなく、アウトソーシングや専門人材分野、デジタル領域などにも...続きを読む(全180文字)

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    株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 設計 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    専門知識が無くても(専門の学校・学科を卒業していなくても)新卒で入社できること。
    学歴に関係なく、自身の適性・努力によっては社会人として活躍...続きを読む(全728文字)

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    株式会社オリエンタル・ガード・リサーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域に根付いた警備員としての立ち位置が強い印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業種柄仕方ないのかもしれないですが、年齢層が高いの...続きを読む(全112文字)

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    株式会社GENDAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 経営企画 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    事業拡大を目的としてM&Aを積極的に推進しており、その経営姿勢からは長期的な発展性に対する期待がうかがえます。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    次々に新しい事業に挑戦しているので、様々なことに自分自身もチャレンジはできるかなと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状のメ...続きを読む(全119文字)

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    レイノス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    5年後、このサービスが継続的に価値を提供し続けられるかには、構造的な不確実性があると感じています。

    現在は「優...続きを読む(全479文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    特段ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いているなかで給与の支払い遅延や報連相の遅れ等があり全体的に将来性に不安しか感じら...続きを読む(全81文字)

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    株式会社サザビーリーグの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度伸びた感があり、過渡期な印象。社内体制も長くいる方が同じ役職をずっと守ってい...続きを読む(全163文字)

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    株式会社マケレボの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    株式会社マケレボ自体は、社内のインシデントにより事業縮小していた。ただ、グループ会社自体は売上はいいと思う。続きを読む(全74文字)

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    株式会社TSIホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    古いやり方ばかりだったので、何を取り入れるにしても一歩遅いというか。トレンドを取り入れるのも遅い。デザインが偏り...続きを読む(全121文字)

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    加勢の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社加勢
    フリガナ カセイ
    設立日 1998年12月
    資本金 1億2950万円
    従業員数 60人
    売上高 72億1349万9000円
    本社所在地 〒596-0801 大阪府岸和田市箕土路町2丁目19番23号
    電話番号 06-6462-6611
    NOKIZAL ID: 2273958

    加勢の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。