前田工繊のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職が優遇されている一方で、その他の部署については低く見られているとの印象を受ける場面があります。特に給与面な...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅・若手社員の退職が相次いでおり、人員不足が深刻な課題となっています。特に、これからの事業を支えるべき人材が離...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職が優遇されている一方で、その他の部署については低く見られているとの印象を受ける場面があります。退職を減らす...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業だと時間外労働が多い
残業時間をつけることに関してのルールが厳しく，実際の残業時間は申請している次関数を...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は明らかに人員不足
退職する中堅社員，若手社員が多く，人員の補充も特に行われず
新人に仕事が回されている続きを読む(全74文字)

【良い点】
新卒の場合，手当が充実しているので初めの数年は特に給与面での不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇級が牛歩すぎる
役...続きを読む(全110文字)

【良い点】
福利厚生が充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
始業の１０分前に朝礼が始まる.
毎朝の行動理念の唱和，誰も聞いていないスピー...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与面での不満は現時点ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中堅社員の離職率が高い
40代，50代の方々と若手との間に隔た...続きを読む(全80文字)

【良い点】
出荷の手配業務や設計などの部署には女性が多い
産休や育休に関しては問題なく取れる印象，実際に取得している人も多数いる続きを読む(全64文字)

【良い点】
新卒は家賃補助が大きいのがメリット（自己負担額1割）
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には書かれていないが，家賃補助が出るのは3...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自ら希望を出せば、展示会等への参加は承認が下りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育システムそのものがあまり充実しておらず...続きを読む(全123文字)

【良い点】
部署にとらわれず、さまざまな業務に携わる機会があります。そのため、一つの業務に限らず幅広い経験を積むことができ、柔軟にいろいろなことができる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
私は、当時新卒採用だったからかもしれませんが、研修は定期的に開催されていました。個人タブレットも配布されていつでも勉強できる体制は整っていた...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
うちの部署の教育制度はほとんど無い。自ら学ぶ姿勢が大切。知っていて当然のように話して来るので困惑することも多数。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自己啓発のような、研修を社員の方は強制的に受けさせられていました。大声で叫んだり、走ったりと今からはあまり考えられないような内容でしたが、さ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
配属後もオーダースーツに関する専門知識を深める機会は多くあります。採寸技術や体型補正のアドバイスは、経験を積むことでしか得られない専門スキル...続きを読む(全212文字)

【良い点】
先輩がいる状態で始められたので、色々と教わりながらスキルアップを試みることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てではあ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしているのと、毎月OJT面談やロープレもあるため、接客や商品に対して知識を取り入れようとしている。店責やサブも売上に対し...続きを読む(全562文字)

【良い点】
得意先が多く、ライセンスブランドから自社ブランドまで幅広く担当でき、スキルアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人や、...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるものの臨機応変な対応が求められる仕事なので経験が浅い頃はとにかく不安は拭えなかった。上司に聞いて...続きを読む(全108文字)