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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丹波屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丹波屋の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社丹波屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丹波屋の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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4.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.6

丹波屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

丹波屋の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社丹波屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒初任給は道内の中でも良い方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は絶望的。また、あまりにも拘束時間が長く時給換算すると最低...続きを読む(全202文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりしていたと思います。入社後3年くらいまでは、毎年何度か技術的知識の研修があり、営業をする際にに役に立っていたと思います。
【気に...続きを読む(全188文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用前は、入社後に農業や酪農家の知識を深めるために、毎月研修(専門知識の勉強会)を行うと言っていたにもかかわらず、...続きを読む(全186文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社が第一志望ではありませんでした。
そのことを正直に伝えたところ普通なら嫌がられるのでしょうがその正直さをプラスに受け止めてくれました。第一志望で...続きを読む(全450文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丹波屋を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月24日
回答者:

【良い点】
ワイワイしてると思ったら、思ったより落ち着いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜出勤の頻度は恐らく人が居なくなるたびに変わっ...続きを読む(全115文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年2月28日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の一人一人が今会社が置かれている現状や状態への当事者意識を持った方が良いように感じる。今までと同じような感覚で...続きを読む(全166文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年8月5日
回答者:

【良い点】
商材が多く販売アイテムにはこと欠かない。ましてやパナソニックの完全な子会社といことでの安心感もある。各種保険の優遇措置もある。休みがしっかりし...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月9日
回答者:

【良い点】
昨今のビジネス環境の変化に伴い、私たちは常にスキルアップやキャリア開発に努める必要があります。この過程で重要なのは、自己成長を支える会社の文化...続きを読む(全872文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年8月28日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
再雇用や定年延長された店長経験者が増えてきているが、時間を持て余して適当に毎日を過ごしている人も少なくなく他の職員...続きを読む(全195文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

丹波屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社丹波屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があまりにも少ない。新人は最初の3ヶ月は自分で車を運転出来ず、毎日先輩に送...続きを読む(全192文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代と比較すると、給料金額が高い。営業職なので、自分のペースで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当は1人一台、営...続きを読む(全193文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職にしてはとてもいいほうだと思います。同世代でこれくらい貰っている人は事務ではいませんでした。月収は普通ですがボーナスが半年分くらい出まし...続きを読む(全184文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩や同僚は凄くいい人ばかりでした。所謂御局様と言った感じの人もいませんし、分からないところがあれば教えてくれます。プライベートでも付き合いも...続きを読む(全201文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は比較的そこまで残業はなかったと思います。定時に帰っていましたし、残業も明日の自分を楽にするためでした。また、残業しないからと言って文句を...続きを読む(全182文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の研修はしっかりしていたと思う。ビジネスマナーの研修や、営業の研修そして飼料の技術研修などが定期的にあり、いろいろ学ぶことができたため...続きを読む(全180文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は同年代と比較しても高い。営業職が好きで、がつがつ仕事をしたいという人には、向いている仕事だと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若い人、特に中堅と呼ばれる30代前後の社員が辞めてしまうため少ない。社員が少なくなっても、計画数字は年々増えていく...続きを読む(全181文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職であるため、お客様との連絡用に個人携帯を持たなければならず、休日昼夜問わず、電話対応に追われることがある。特...続きを読む(全180文字)

株式会社丹波屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの顧客が多いため、急激に経営が傾くことはないかと思われる。道内においてのシェアも高いため、柔軟にニーズに対する対応ができていると思われ...続きを読む(全184文字)

商社・卸(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ムービック・プロモートサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐにイベントの企画やクライアントへのプレゼン、沢山のことを任せられるので早いうちから多くを学べる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)

株式会社太洋マリーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトから入社に至ったため、ギャップ等はありませんでした。いい点は土日祝日休みという点が全てです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

首都高パトロール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はガチガチに硬い感じを想像していたがかなりアットホームな場所だと感じた。
自分の所属基地がそうだっただけかもしれないが結構緩いと感じた。...続きを読む(全117文字)

株式会社モロオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療業界で社会貢献、人の役に立つ仕事ができると感じたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献につながる仕事だとは思いますが...続きを読む(全200文字)

株式会社山九海陸の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のグループなので残業やルールに対しての意識は現場にも浸透されている。よって休みなどが取りづらい点などはないが残業があって当然、残業が本分で...続きを読む(全201文字)

有限会社花の進花園の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ファッションデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く葬儀とは無縁でわからないことだらけだったが、たくさんの人からいろんな意見が聞けてとても勉強になる。普通の花屋とは違い、たくさんの量のお花を...続きを読む(全203文字)

DOWAエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間環境はとても良くハズレ場所は基本ありません。残業時間も少なく福利厚生も充実しており世帯主は働きやすいかと思います。続きを読む(全65文字)

株式会社ACS羽田の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所が羽田空港と言う事で花形のイメージがありますが、やっている事は極めて地味です。
現場に就たら近くで飛行機を...続きを読む(全128文字)

株式会社ビヨンクールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いっぱい覚えることがあるし、自分はできるのか不安でしたが、みんなで力を合わせて仕事をするような感じでとても良かったです。続きを読む(全66文字)

シャネル合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新製品やサンプルを実際に使える点や社員割が効く点は大きな利点であると考える。
新卒の場合はインターンシップによって、事前に入社する店舗の雰囲気...続きを読む(全84文字)

丹波屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社丹波屋
フリガナ タンバヤ
資本金 4億6300万円
従業員数 255人
売上高 739億1000万円
決算月 3月
代表者 勝間真也
本社所在地 〒060-0906 北海道札幌市東区北六条東4丁目1番地7
電話番号 011-721-2111
URL https://www.kk-tanbaya.co.jp/kaisya/
NOKIZAL ID: 1575958

丹波屋の 選考対策

  • 株式会社丹波屋のインターン
  • 株式会社丹波屋のインターン体験記一覧
  • 株式会社丹波屋のインターンのエントリーシート
  • 株式会社丹波屋のインターンの面接
  • 株式会社丹波屋の口コミ・評価
  • 株式会社丹波屋の口コミ・評価
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