この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は新卒であれば1ヶ月しっかりと行われていたが、中途採用の人は3日ほどですぐ現場に入らされていた。自分で相当勉強しない限りかなり難しいと思われる。
営...続きを読む(全161文字)
大日本塗料北海道株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大日本塗料北海道株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大日本塗料北海道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は新卒であれば1ヶ月しっかりと行われていたが、中途採用の人は3日ほどですぐ現場に入らされていた。自分で相当勉強しない限りかなり難しいと思われる。
営...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2012年2月2日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月23日【良い点】
近い立場の人とは話がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率の高さ
働きやすい環境を作れているかどうか、もっと上の立場の...続きを読む(全100文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事自体は面白く、やりがいもあるし人もそこまで悪い人はいないので居心地は良い方だとは思いますが、誰かを養ったりする...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月9日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな会社なので待遇が保障されている
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だったが塗料の匂いに慣れるまで時間が掛かった。
昔ながら...続きを読む(全295文字)
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労働時間は大変多く、休日出勤が常となっていた。休暇制度については、有給をとる事には何も言われないが、社用の携帯を持たされている為常に電話が鳴り続ける。
...続きを読む(全171文字)
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塗料はなくなることはないが、すべて金額が勝負となる為いかに低コストで販売できるかにかかっている。原料等はどの会社も元を辿れば一緒なので限界はある為特殊な塗...続きを読む(全166文字)
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仕事をこなしていくうちに物足りなさを感じてしまった。
狭い規模で働き続けていく姿が嫌になり、もっともっとスキルアップしていきたいと感じるようになりました...続きを読む(全161文字)
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女性社員自体非常に少ない企業なので、職場にはあまりいなかった。
女性となると、事務が多いので比較的仕事自体も少なく、ほとんどが定時には帰宅していた。そう...続きを読む(全154文字)
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可もなく不可もなくといったところ。
特別に大手の企業グループでもないし、将来性があるわけでもない。
ただ、業界内のシェアは高いので、社会貢献度志向が高...続きを読む(全156文字)
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休暇は土日休みであり、比較的にいたって普通の分類であると思う。
労働時間も多くはなく、比較的に早く退社している人が多かった。
管理職クラスになると、休...続きを読む(全156文字)
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労働環境が最悪だった為、心身ともに疲れ果てた為。
労働時間は月200時間はかるく越えていた。
業績はよかったが、クレームの数も多く、
クレーム処理を...続きを読む(全156文字)
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育児休暇制度は事務員でとっている人をみたことはあるが、総合職で使用した人をみたことはない。
せいどとしてあるが、実際にとれるかどうかは不明。
ワークラ...続きを読む(全159文字)
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面接では休日はしっかり休んでもらうとのことだったが、実際は携帯電話がなりっぱなしでした。
現場が動いている為しかたないことですが、朝7時頃から電話がなる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
教育や資格取得にはかなり力を入れていた印象がある。
ソフトバンクの指定資格を取得できるよう、定期的に講習など行ったり練習問題集も作成してくれた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
IT全般を取り扱っているので、幅広い知識を得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一回は上司と面談がありますが、しっか...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
事務職ではなく営業職になった際は好みは分かれるが外に出れる機会が増えるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当する...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社してからすぐに店長になることができ、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗も人手不足で、新卒社員の教...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまりなく、OJTで同行する社員が教えることが多い。先輩社員の負担が多く、後輩社員も物足りないことが多...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
希望するキャリアプランに合わせて成長機会を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務が多い。外注せずに内製化している仕事が多...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
現場に行けばかなりのスキルは習得できるし自己研鑽は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのやり方があまり上手ではない。若手育成...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
5年目までは、ほぼ毎年同期が集まっての研修があります。
資格手当があり、規定内の資格を取得した際には報奨金がもらえます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークよりも個人で
朝から晩まで働き
体壊すので人を増やした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)
会社名 | 大日本塗料北海道株式会社 |
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フリガナ | ダイニホントリョウホッカイドウ |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 24人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原明 |
本社所在地 | 〒003-0012 北海道札幌市白石区中央二条1丁目5番1号 |
電話番号 | 011-823-1641 |
URL | https://www.dnt.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。