この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊婦さんへの配慮もあったし、子供がいる人への配慮もあったので、女性にとっては働きやすい環境だと思います。
私はパート勤務だったので、同じ仕事を...続きを読む(全199文字)
株式会社博多屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博多屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社博多屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊婦さんへの配慮もあったし、子供がいる人への配慮もあったので、女性にとっては働きやすい環境だと思います。
私はパート勤務だったので、同じ仕事を...続きを読む(全199文字)
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人材が足りてない為、サービス残業は当たり前です。業務内容が好きな人にはおすすめしますが、給料も低く、交通費もでない、賞与も片手で足りるほどなので長く続けら...続きを読む(全153文字)
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残業がないので、女性は結婚後も続けやすいと思います。
給与も年に上がる額が意外と多く、40代独身女性も普通にいらっしゃいます。
土曜出勤の日もあります...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
勤務開始も早くなく、夕方は5時まで。
残業もほとんどなかったので、ライフワークバランスは充実してたと思います。
繁忙期には多少の残業はありまし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
初めての仕事で人間関係もよく楽しかったです。
年配の方も多く可愛がって貰ってましたし、上司もとても優しかったです。
仕事も特に難しい事もなく...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員では産休明けに復職して働いている人もいます。工場は女性比率が高いので気が合えば過ごしやすいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の従業員が多く働いています。
販売や製造、事務など、幅広く活躍しています。
従業員同士の仲も良いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
性別で差別される事は決してありません。肉体労働だろうと事務作業だろうとも、任せてもらえます。様々な経験ができます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
育休、産休が取れること。力仕事は基本男がやるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が多い部署があるので、体調を崩す...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性だからと言って差別されるような事は基本的にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休は取得出来るが、時短勤務は3歳までし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
性別問わず活躍出来る環境だと思う。女性管理職もいる。産休、育休から復帰する人も多く、保養所があるのでお子さんが小さくても働ける環境はある。休み...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
性別問わず環境は良いと思う。
産休、育休をとっている人も多いのでその辺の遊佐は聞きやすいと思う。
女性への配慮もあるが、男性で育休をとっている...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
現場の大半は、女性がリーダーです。リーダーが女性の作業員をとりまとめていました。非常にまとまって、作業を行っていました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性が多いため働きやすい環境でした。店長も女性だったため、体調面でも気を使ってくださることもあり、ありがたかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
仕事内容は性別は問わない。黙々と作業をこなすのみなので。むしろ主婦とか、手作業が早く、すぐ慣れる人が多い。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社博多屋 |
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フリガナ | ハカタヤ |
設立日 | 1985年11月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 山本一隆 |
本社所在地 | 〒811-0112 福岡県糟屋郡新宮町下府2丁目10番33号 |
電話番号 | 092-962-2601 |
URL | http://www.hakataya.co.jp |
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