キユーピーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全128件）

【良い点】
人は基本みんな良い人が多かった気がします。しっかりしており福利厚生も良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くて大変...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は割と手厚いと思います。育休なども男性でも取りやすくなってきています。
人事評価制度も制度自体はしっかりと組まれています。
【気になる...続きを読む(全405文字)

【良い点】
やりたいことはやらせてくれる雰囲気があります。しかし、新しいプロジェクトなどを進めるノウハウが誰にもないのでそのまま自然消滅して、それを担って...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ここ数年で劇的に改善されて、どこの職場に行っても、残業もそこそこに抑えられ、働きやすくなってきていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)

【良い点】
産休育休もとりやすい。福利厚生はしっかりしている方だと思う。、
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当など不平等感のある手...続きを読む(全145文字)

【良い点】
大手なので潰れないであろう安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場などの投資を立て続けにしているが、ノウハウが溜まっておら...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がすごく多かった
深夜に及ぶことも多々あり、なかなか先輩達も帰らないから帰りづらい。転勤もあるため、見知らぬ土...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良い。フルフレックスで、出社退社時間も自由に決めることができる。ただし、所属する部署による部分もあるので、一概に全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
住宅手当など充実している。賃貸でない持ち家でも一定額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当などは減らす方向で進んでいる。特...続きを読む(全125文字)

【良い点】
強いブランド商品があるため、いっていの収益は見込め、今後も会社がなくなるということはないと感じる。海外でも主力製品の力により、売上や利益は伸び...続きを読む(全352文字)

【良い点】
ブランドイメージの良さからくる印象の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド最優先の風潮はある、いわゆる大企業病の風潮もつよいかと続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は取りやすい、取得を推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の職種では、抜けられないことが多いため、有給は自分のタイミ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
全体的な福利厚生はかなり手厚い。住宅を買っても、借りても手当がでる。基本給の水準は並以下だが、手当や補助も考慮すると、並程度になる。
【気にな...続きを読む(全158文字)

【良い点】
食品という、必須品を製造しており比較的安定
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の市場はあたまうちのため、海外が必須となっている、行き...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性も多く、働く環境の整備は進んでいる。
フレックス、リモートによる在宅ワークも可能。人によっては時短も。
くるみんも受賞しており他企業と同等...続きを読む(全218文字)

【良い点】
誰に対しても対応がすごく良くていい会社だねとよく言われた
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務は無いと聞いてたのに交代勤務に入らさ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
現場で一つ一つ丁寧に教わることができた。資格取得にも積極的にかかわらせてもらてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
御局様のような方も...続きを読む(全153文字)

【良い点】
福利厚生については公務員よりも手厚いと言われてるレベルであり（実際には比較のしようがない）、満足感はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
子育てしながらだととても働きやすい
突然の呼び出しなどにも配慮してもらえるし、時短もできるし、残業もほぼゼロで働けている
同じような業務をする...続きを読む(全385文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長いものに巻かれろ感、声の大きい人にいかに気に入られるかで居心地が変わる部分に馴染めず退職を検討中。
辞めるのこと...続きを読む(全118文字)

女性は産休から育休をとり復職される方が多いです。保育園の迎えなどで早く帰られたりなど柔軟に対応してもらえてると思います。続きを読む(全60文字)

交代勤務があるため、昼夜逆転生活になることも多いです。体調不良になりやすく初めは身体を合わせるのが難しいです。少しでも合わないと思うのであればやめた方がい...続きを読む(全81文字)

かなり保守的な会社のため、チャレンジと言いながら大きな試みはしません。面白みに欠けます。続きを読む(全44文字)

評価は年4回行い、面談を上司と行います。実際の業務評価から日常のことまで話します。建てた目標が100%達成以上の働きでない限り、給与は上がりません。中々見...続きを読む(全138文字)

管理職(課長)になると残業が付きません。部署によってはかなりの残業をしてる方が居ます。
なりたいとは思えません。続きを読む(全56文字)