杉原エス・イー・アイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
プログラムの設計者として採用されて、部署も希望通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業規則などの社内文書は、気軽に閲覧できない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発は超高齢化してます。若者は数人いますが、やりたいことがあるように見えません。技術や知識の継承もできて...続きを読む(全94文字)

【良い点】
通勤手当や弔意制度などの一般的な手当、制度はある。休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日となっているが、年数回...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも開発者が少ないので、役職上がってもプレイングマネージャーになり、やることが増えるだけです。
役職者間の雑...続きを読む(全99文字)

【良い点】
興味を持っていた製品の開発ができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーに責任感か無い者がいて、火消し要員に動員されること...続きを読む(全83文字)

【良い点】
少しだが昇給します。賞与も年２回あります。自己評価や上司からの評価もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下が上司の評価を行...続きを読む(全86文字)

【良い点】
低すぎず高すぎず、普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
キビキビ仕事してる人と
ダラダラ仕事してる人の仕事量の差が大きいが、評価は同じ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
活かせる能力や技能の習得なし。
誰でも出来る簡単な仕事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来に不安を感じる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
管理職との距離が近いので色々相談などしやすい。
女性が多い職場だが、お局のような浮いた存在がなく社員同士がみんな仲が良い。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性が多く、妊娠中の作業や産休後の仕事に気遣いしてくださる方が多くとても働きやすかったです。産後の時短勤務も可能です。子供が小さいと家庭と仕...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分で考えて行動する能力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、所属してからは社員の教育制度がなっていなく、ほったら...続きを読む(全91文字)

【良い点】
定期的に研修や講習がある。各部署から新人が集まり意見交換をしたりする。何か大事なこと、危険な仕事をする前は必ずある続きを読む(全63文字)

【良い点】
教えようという気概は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気概や教わるつもりマンマンなだけでは飯は食えない。したがって自発的にス...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やる気を出して努力をしていればそれを認めてくださり重要な仕事を任せてくれたりしました。
どこの企業でもある事だとは思いますが経営者側に気にい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
OJTがメインで研修は入社時研修のみ。実務で学ぶスタイルといえる。そのため上司や先輩となる人の性格などに大きく影響を受けると思う。当たれば大...続きを読む(全99文字)

【良い点】
30代でも、管理職を目指せる企業です。結果が出せば、昇格しやすい企業だと思います。また、毎年、評価などございます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
「人を育てる文化」と「無理のない習得スピード」がこの職場の特徴です。

少数精鋭の組織であるため、先輩方との距離が非常に近く、一人ひとりへの...続きを読む(全460文字)

【良い点】
若手でも意見は通りやすい印象があります。やりたいことを伝えれば可能な範囲でやらせてくれます。
また、外部セミナーも
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)

【良い点】
スキルアップについては積極的に推奨してくれます。会社が求める資格を取得すると金一封が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自分さえ望めば、外部講習などは受けれた。
社内の研修はほぼ見て感じて覚える。
【気になること・改善したほうがいい点】
望めば講習など受けるこ...続きを読む(全132文字)