松本興産の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休、育休はきちんと取得できる環境です。役員が産休育休とってるので部下も取りやすい雰囲気です。
女性も比較的多い職場なので、ザ男社会という感じ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
事務系の業種は土日祝日休みです。ただ、仕事が多い場所だと休日出勤を日常的にしている方もいました。
製造部門はシフト制なのできちんと休みは取れて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社初期の他、社内研修がありました。
外部講師でなく、社内のベテラン社員から教えてもらえました。
勤務時間内で研修がありますが、仕事が立て込ん...続きを読む(全230文字)

【良い点】
髪型やピアスなど自由なので、外見怖そうな方が多かったですが、割とみんな気さくで優しい人でした。
私の場合は人間関係にはほとんど悩まなくてすみま...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、取締役が社員の様子を見にこないことにびっくりしました。月曜日は会社来ているみたいですが、自室にいるだけで、工...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、管理職になれるかどうかは社長、取締役上司に好かれるかどうかで決まります。社長、取締役は社員の様子を見...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、取締役が色々と取り組みをしますが、半年くらい経つとなんの音沙汰もなく終了します。半年坊主というのでしょうか？...続きを読む(全307文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えなのか役職に女性はいません。配属も女性は体力がないと思われてるのか、製造に配属になることはありません。残業...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業やらないと人が少ないので帰れません。9時帰社もザラです。プライベートと仕事の両立は難しいです。既婚者なら...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手と比べるとかなり低いです。人事評価制度がありますが、形だけのもの。社長は会社にほとんどこないので仕事ぶりは見て...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士のレベルの差が激しい。管理職の基準がはっきりしていないので、上司のさじ加減で決まる。管理職の能力が無くて...続きを読む(全98文字)

【良い点】
いい人もいれば嫌な人もいる。めちゃめちゃ嫌な環境では無いし部署によっては結構仲睦まじく作業している所の方が多く見受けれるかもしれない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
コミュニケーションは人にもよるが比較的取りやすい、上に上がれば給料のベースアップや昇給額も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとゴルフコンペや会議後の飲み会がある。正直、いつの時代なんだろうと思う時がある。昇進試験もないため、能...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員達は親切な人が圧倒的に多いです。質問がある時、だれにも聞きやすくて、困難を直面する勇気が周りからもらえやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
アズビルグループになったことで、管理職以上には出向者が増え、組織を変えていこうという動きが見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

【良い点】
実力はなくても雰囲気で昇格できる。役職にこだわって仕事がしたい人にはおすすめです。数字や実績で評価される体制ではないので知識が豊富な人であれば...続きを読む(全192文字)

【良い点】
しっかりとOJT期間を設けてあらゆる部署を体験することが出来る
上司から上の役職の人達とも比較的距離が近いので自分を売り出しやすい環境である
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
能力の高い人の元ではとても働きやすく不具合も少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の言葉が強く、従う傾向のある雰囲気が一部...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員は裁量性がかなりあるので、合っていれば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で満足そうな方は見たことが無かった。なり...続きを読む(全88文字)