松本興産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休、育休はきちんと取得できる環境です。役員が産休育休とってるので部下も取りやすい雰囲気です。
女性も比較的多い職場なので、ザ男社会という感じ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
入社初期の他、社内研修がありました。
外部講師でなく、社内のベテラン社員から教えてもらえました。
勤務時間内で研修がありますが、仕事が立て込ん...続きを読む(全230文字)

【良い点】
髪型やピアスなど自由なので、外見怖そうな方が多かったですが、割とみんな気さくで優しい人でした。
私の場合は人間関係にはほとんど悩まなくてすみま...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、取締役が社員の様子を見にこないことにびっくりしました。月曜日は会社来ているみたいですが、自室にいるだけで、工...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、管理職になれるかどうかは社長、取締役上司に好かれるかどうかで決まります。社長、取締役は社員の様子を見...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がパワハラ、悪口が多いです。社員、パートでも陰口、悪口が多いです。社員、パートでも全体的に我が強い人が多いのか...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、取締役が色々と取り組みをしますが、半年くらい経つとなんの音沙汰もなく終了します。半年坊主というのでしょうか？...続きを読む(全307文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えなのか役職に女性はいません。配属も女性は体力がないと思われてるのか、製造に配属になることはありません。残業...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手と比べるとかなり低いです。人事評価制度がありますが、形だけのもの。社長は会社にほとんどこないので仕事ぶりは見て...続きを読む(全191文字)

【良い点】
制度などない。
エージェントなど使って中途採用の場合、
課長が評価ではなく、部長も評価ではなく、
何も見ていない社長が唐突に「はいお前要らない...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい。
在宅勤務や早出などを選べるので働きやすい職場であるし、プライベートとの両立もしやすいと感じる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
長期連休は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
長期連休は多いが、官公庁案件に携わってる為、急に不具合があった際、急遽呼ばれることがあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
当時(２０１３年)は有給消化率90% 以上だと記憶して、会社からも半期ごとに有給必ず取得するようにも指示がくる。プライベートと仕事よくバランス...続きを読む(全83文字)

【良い点】
急な休みに対応してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や、人に寄って残業時間が違うので毎月40時間以上の人もいれば定時で上る...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休日出勤はほとんどなく、ワークライフバランスは非常に良いと考える、また、社員同士の関係性もよく休日も娯楽を楽しんでいるはなしをよくみみにする。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
部署にもよるが月の平均残業時間は20時間程度。多い部署だと40時間程度
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使いやすい。前もって伝え...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業は少なく有給をとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社カレンダーでの出勤のため土曜日に仕事がある事があるので休みが週1日...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の工事や試運転になると長期出張のため、朝から夜まで現場はりつきだった。一応、現場が終われば代休を取れるが、少人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休暇は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は可能なものの、手続きが煩雑で、かえって効率が悪くなってしまう。...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、フォローがない、する風土もない。個人プレーが目立つ
休むことに誰も何も言わ...続きを読む(全94文字)