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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アサインのネットワーク設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全10件)

アサインの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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5.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

アサインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

アサインの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 10

株式会社アサインの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく無駄な客先訪問が多い。
客からトラブルなりの電話があると、客先にベテラン社員が行き対応するのだが、社員の技...続きを読む(全179文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎日残業なので、プライベートで資格の勉強や仕事のスキルを身につける時間すらない。
新人は仕事が無くても、残業し...続きを読む(全194文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が大半を占めており、数少ない女性も男性社員と同じように扱われている感じである。
どちらかというと男性優位な...続きを読む(全179文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司や部長の知り合いの顧客がエンドユーザーの大半を占めている。業界内でこれといった信用があるわけでもないので(過去...続きを読む(全190文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多すぎた(月100時間以上)。
上司(特に部長)のえこひいきがひどかった。
上司(特に部長)が早く帰...続きを読む(全174文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員も管理職も残業だらけ。
月に80時間以上は残業があり、休日出勤も当たり前のようにある。
繁忙期は社員一同ほぼ徹...続きを読む(全202文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく部長のえこひいきがひどい。
ある社員に対しては、少しのミスで怒鳴り散らしたり・人格を傷つけるようなことを人...続きを読む(全177文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった社内制度がない。
福利厚生も法定福利以外はない。
社長の話や外から定年退職した人などを招いて、仕事や人...続きを読む(全187文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べてスキルアップや教育制度が無い。
社長や部長は教育しようとしてはいるが、レベルが低く社会人スキルの向...続きを読む(全189文字)

株式会社アサインの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べて低く、サービス残業が多いため収入以上に働くことになる。
新卒でも年収は低く、5年以上いても一...続きを読む(全163文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アサインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アサイン
設立日 1995年10月
資本金 1000万円
従業員数 32人
代表者 佐川正夫
本社所在地 〒312-0011 茨城県ひたちなか市大字中根字上野879番地2
URL https://www.assign.co.jp/
NOKIZAL ID: 1944597

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。