盛岡ターミナルビルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
希望すれば社外の研修にも参加することができること。JR東日本グループのグループ会社へ出向し、他社での経験を積むことができる。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
能力に応じて昇進の機会が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力に応じて昇進の機会は与えられるが、その判断基準が曖昧。続きを読む(全74文字)

【良い点】
シフト制勤務のため、休みが調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は100日と休みは少なく、長期休暇はない。年末年始や...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別や年齢を問わず、能力があれば昇進のチャンスが与えられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番勤務があること、希望は出せるもの...続きを読む(全140文字)

【良い点】
部署にもよるが入社一年目から、自ら考えて企画・運営をするようなチャンスが与えられる。続きを読む(全48文字)

【良い点】
2年目でキャンペーンを1から組み立て、準備から実行まで基本全部頭となって任せてもらえる。方向性が間違っていれば先輩がしっかり軌道修正、フォロー...続きを読む(全191文字)

【良い点】
1年で500円だけ月額の昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣が大量に在籍していたが、コロナで全て契約解除。
しわ寄せ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
駅ビルが主力なので儲かっている
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が資本力があるので潰れる心配はないが、
思い切り仕事をしたい、能...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休みは同業他社よりもやや多い。
ボーナスは正社員にはでます。授業員の構成が8割がた40代以降しかいない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)

給料は低いです。そして残業代は確か50時間までしか付きません。忙しい月だと100時間を超えますが、もちろん給料には反映されません。もちろん労働局が抜き打ち...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントに立つだけではありません。
フロント業務の他に予約管理、請求書等の事務作業、設備の不備の対応等毎日が違う日...続きを読む(全143文字)

【良い点】
面接の時から入社してからも、人のあたたかさが感じられる会社であることは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いてみて、...続きを読む(全147文字)

【良い点】
本社が東京にあり、ほぼそちらの基準に沿って色々決められていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都ローカルのスタッフと、それ以外のス...続きを読む(全134文字)

【良い点】
某テーマパークのオフィシャルホテルということ、ホテルでありながら観光客に対しての接客ということで堅苦しすぎない点に惹かれ入社しました。実際にお...続きを読む(全115文字)

【良い点】
誰もが知っているホテルで一流のサービスを学びたくて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていく人が多いのでそこのケアをし...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ホテル業の中では休みがとても多い方だと思います。
夏と冬には社員全員9連休を取得できたらするので、他のホテルに比べると休みという点に関しては、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
キラキラした華型のイメージを持たれ、和の文化や一流のおもてなしを学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業による身体的疲労よりも、精...続きを読む(全160文字)

【良い点】
自由に発言ができるところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、聞いてもらえるだけで改善の余地は全くない。エコ贔屓がありとて...続きを読む(全87文字)

【良い点】
こんな年下の後輩でも優しく色々話しかけてくれたりする。
仕事をする上ではわりと付き合いやすい人間関係でした。みなさん優しい方が多かったです。
...続きを読む(全228文字)

【良い点】
想像以上に覚えることが沢山あり苦戦しました。ただ人がとてもいい人ばかりなのでしっかりと教育体制は整っております。続きを読む(全62文字)