保志の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
内勤や工場で働いている人たちには極力残業をしないように指導してたので、残業せずに余暇を楽しみたい人には向いてると思います。
【気になること・...続きを読む(全287文字)

【良い点】
営業職をしていたので業界（仏壇・仏具・位牌）では高級品を作るブランドとしてお客さん（小売店）にはいい印象を持ってることが多かったです。
【気...続きを読む(全317文字)

【良い点】
研修制度は充実していると思う。新人から中堅、ベテランまで定期的に研修がある。たまに外部研修もある。新人研修は入社前に一週間、入社後に1ヶ月間...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仏壇、仏具、位牌という半永久的にお客様のもとに置かれるものを作ることができるので、やりがいは感じられると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
年一回の社員研修旅行は交通費・宿代・施設見学料などは全て会社負担なのがありがたい。お土産代や追加の体験料などは自己負担になる。旅行コースも北...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職場の人間関係が良いと聞いて入社した。部署によるが、ほとんどの人は優しい印象がある。上司もフレンドリーな人が多く、意見は言いやすい環境だと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業界の中では、生き残っていく未来への投資を積極的にしている方なので、業界シェアは今後も高まっていくと予測はできる。今後50年くらいは完全にな...続きを読む(全241文字)

【良い点】
会津という風土のイメージ通りの人材がおおい。とても保守的で、思いやりがあり我慢強い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【良い点】
プライベートを大事にする人にとってはいい環境と思います。仕事はなぁなぁにしてとにかく就業時間が過ぎるのを待つというスタイルが最も評価が良い会...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の人達は基本的に優しく温かい人が多いです。また、役員や社長との距離も近く、話すことなどはしやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
評価されれば年収は業界平均以上で、高収入が期待できる。評価される人材は自律性があり主体的に行動し、結果を残せる人。続きを読む(全63文字)

【良い点】
他の社員のサポートをするなど、個人の数字につながらない仕事が評価されづらいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が地方...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年収やボーナスは一般より低めであるが、あまりに低くなったり余程の事をしない限り降格などになる事もないと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
リーマンショック直後ということもあり、非常に年収が低かったです。残業代は全くつきませんでした。今はどうかはわかりません。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成果やプロセスに対する評価基準が十分に明確とは言えず、どのように評価や昇進に反映されるのか分かりにくい点も課題だ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
トヨタ自動車の年収は、日本企業の中でもトップクラスに位置している。平均年収はおおよそ850万円前後とされ、製造業の中では非常に高水準である。...続きを読む(全626文字)

【良い点】
年収は同業界の他企業と比べても高水準だと思います。ボーナス＋最近では業績連動型賞与といったかたちで会社の利益を社員に還元するという試みもあり...続きを読む(全155文字)

【良い点】
本当にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
会社経営者側が社員や取引先の営業さんに対して怒鳴る、凄む、ものを投げる、みたいなこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年齢を問わずそれなりに高い給料がもらえるため若い方はおすすめできる。また、働きながら社員を目指すことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役割等級になり頑張りに見合う給料形態、と言われているがランクが上がっても給料が1円も上がらなかった(ベースアップ除き)続きを読む(全79文字)