トーアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
数字目標が達成したらした分だけ給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント制度が代わり、数字目標が達成しづらくなったため続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日を望むお客様はやはり一定数いる。そのため土日も仕事をしなければならない。土日の方がテレアポ、訪問する際もつな...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性のほうが売りやすいかも。訪問型なので、直接訪問しても怪しまれないので。
有休とりやすいし、子供の参観などならすこし抜けることも可能なので...続きを読む(全140文字)

【良い点】
教育制度は整っている方だと思うが、コンプラがガチガチでなかなか大変だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはなかなか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
やったらやっただけ給料に反映する
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の良し悪しがあるのと、良い案件は片寄って、平等に配布されないの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
融通がきくところと、有休や振休がとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの申請もしやすく、リフレッシュ休暇もあり最長9...続きを読む(全96文字)

【良い点】
北海道に年に一度行けるのがよい。
旅行することも可能なので、そこはよい。北海道での総会の食事も豪華！
ガソリン代が全額出るので、車で走ること...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後の保険業界を考えてみたときに、職場や自宅に伺うスタイルでは限界があるのではないかと思った。既存顧客の高齢化が...続きを読む(全140文字)

【良い点】
保有顧客が多い
保険会社にしては珍しい安定性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が高齢化してきており、見直しの金額が高くなっ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字を確保するためには、休日を休んでいたりする場合ではない。平日お会いできない働き世代のお客様対応は必然と休日に...続きを読む(全351文字)

【良い点】
ある程度働けばパートでも正社員並みの給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給評価に関しては特に文句なし。
ただチームの主...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年収は会社の方針が変わるためかわりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給のウェイトが大きいが、インセンティブの上限が決ま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
良い点としては、ボーナス制度があり、評価制度も設けられていた点です。仕事への取り組みや成果を評価する仕組みがありました。
【気になること・改...続きを読む(全223文字)

【良い点】
営業成績に応じてインセンティブが支給されるため、自分の頑張りや成果が給与として目に見える形で反映され、仕事へのモチベーションにつながる点は良...続きを読む(全547文字)

【良い点】
事務部門に関わらず給与が高く、残業も1分単位でつけることができる。また賞与も3回あるので給与は高い方である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
現在の会社の良い点は、お客さまの人生に関わる保険について、幅広い知識を身につけながら仕事ができる点です。複数の保険会社の商品を比較し、お客さ...続きを読む(全724文字)

【良い点】
社員の健康や働きやすさを重視している点が良いところだと思います。また、メンタルヘルスやエンゲージメントなど、社会的にも関心の高いテーマに関わ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
入社後は比較的、昇給しやすいかと思います。若い方達や、入ったばかりの人は、とてもやりがいがあるのではないかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

【良い点】
営業成績が良ければ給料は高くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって集客が全然違うので、集客の少ない店舗に配属されると給料...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルコミッションという成果主義の働き方でありながら、他社と比較してもコミッション比率が低...続きを読む(全200文字)