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株式会社福島民報社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福島民報社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社福島民報社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社福島民報社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

福島民報社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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福島民報社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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福島民報社の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社福島民報社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は育休を推奨するようになり、勤務時間の調整など復職もしやすくなってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い場所が大半...続きを読む(全109文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はハラスメントに対し会社側が積極的に対策を行ってくれるようになったので、女性は働きやすくなってきたとは思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員同士の連帯感を感じます。働きやすいと思います。出産や育児にもある程度配慮してもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が以前よりも増えてきたこともあり、働きやすい環境づくりを努めているように思える。部署によってではあるが、妊娠・出産に考慮して部署異動...続きを読む(全211文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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福島民報社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社福島民報社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は以前よりも時間をかけて行う方針になってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルは配属される部署によってかな...続きを読む(全81文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度裁量があるので自由に進めることは出来ることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため常に何かしらの案件に追われ...続きを読む(全82文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
振替休日は積極的に取らせようとしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業ありきの業務量となる
週末に出勤となった場合、...続きを読む(全108文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緩やかにではあるが昇給はしていく
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく各種手当で調整している形式のため、同じ働き・能力であ...続きを読む(全86文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や部署によっては出勤時間の融通が効く
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の期間に制限があるので長く同じ場所にいると家計...続きを読む(全81文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内トップの発行部数という肩書きは一定の社会的評価を得ている
【気になること・改善したほうがいい点】
全国的に新聞購読者が減少傾向にあり、1...続きを読む(全98文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日休みではないが、家庭がある場合は優先して土日休みになる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な事件事故が起...続きを読む(全108文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集では業務の自由度が高く、意識を高く持っている人にとってはやりがいを感じられる仕事である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が...続きを読む(全118文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は県内企業の平均に比べて比較的多くもらっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等が充実している分、基本給が仕事量...続きを読む(全86文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも仕事を任せられ、成長の機会は多いと思う。地方の出先に異動すると幅広く担当を持つことができる。続きを読む(全56文字)

広告・マスコミ(新聞)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社地域新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てへの理解や配慮があると感じていました。
フレックスや時短勤務、変形労働時間制など柔軟に対応可能なため、育休復帰後も活躍している社員が多...続きを読む(全225文字)

株式会社秋田魁新報社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら記者職をしている方もいらっしゃたが、かなり無理しているように見えた。時短は認められていなかったと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手、中堅ともに女性社員は多くなっている印象。生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性社会なので、セクハラまが...続きを読む(全117文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

育休を5年取得したという社員の方がおられた。続きを読む(全22文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新聞社ですが女性もいらっしゃるので、働きにくいことはないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性が多いことは確かなのでそれ...続きを読む(全94文字)

    株式会社中日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休制度は男女とも取れるし、期間も長いです。また、時短勤務も融通がきくように見受けられます。もしかしたら部署によるかもしれませんが。
    意外と...続きを読む(全212文字)

    株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性の活躍は進んでおり管理職も増加しているが、夜間取材や宿直勤務の負荷が依然として高く、職種によって働きやすさに差が出る。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    女性管理職も増えており、制度面は整備が進んでいる。ただし記者職では夜間取材や長時間勤務の負荷があり、両立の難しさは残る。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社京都新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    女性記者も増えているが、夜間・緊急対応の負荷は平等にあり、家庭との両立には工夫が必要である。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社京都リビング新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児休業や時短を取得している女性も多く、周りの理解も得やすく、そのあたりは気楽に働けるのでその点は良い。続きを読む(全58文字)

    福島民報社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社福島民報社
    フリガナ フクシマミンポウシャ
    設立日 1892年8月
    資本金 2000万円
    従業員数 304人
    売上高 86億円
    決算月 3月
    代表者 高橋雅行
    本社所在地 〒960-8068 福島県福島市太田町13番17号
    電話番号 024-531-4111
    URL https://www.minpo.jp/
    NOKIZAL ID: 1669312

    福島民報社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。