長尾のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

お客様と直接触れ合うためやりがいは大いにあると思っている。女性の客が多いためあまりひどいクレームも存在しない。また、基本的には毎月同じルーチンワークなの...続きを読む(全152文字)

給与の低さに限界を感じたため。平均給与が低い業界なのは確かだが、それにしても社員を大切にするという気持ちが感じられない給与設定になっていると思う。社長が...続きを読む(全150文字)

育児休暇などの支援はまったくない。休日出勤もあるが、子どもの学校行事などでどうしても休まなければならないとき・子供の具合が悪く病院に連れて行かなければな...続きを読む(全157文字)

昇給はあってないようなもので、過去の自分と同年代の社員の昇給については例がないと聞いた。賞与は年二回存在し、中途採用でも一部支給される。また、資格取得に...続きを読む(全155文字)

将来性には期待できない。トップのワンマン経営、同族経営のため、誰も逆らえない状態。そのため意見する者をすべて跳ね除け、結果経営が傾いてきている。今はまだ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
基本的に会社や上長が定時退社を推奨しているため、皆定時で上がります。
デザイン課は忙しかったこともあり、正社員の方々は連日残業をされていまし...続きを読む(全197文字)

【良い点】
部署によるが、残業はほとんどなかった。繁忙期に残る程度。ただ、事務所で納品を担当している人は夜間も含め長距離を運転していたので負担は大きかっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業をたくさんできる部署とできない部署の差がある。できる部署は、なあなあでも残業できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業は少ない。突発のトラブルで現場が帰れないとかでなければ基本的に定時で帰宅可能。有給休暇も躊躇なく取得できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
有給取得率はほぼ100%に近く、GWとお盆、年末年始は長期で休暇がとれる。また、有給にならないメモリアル休暇も義務付けられており誕生日の前後...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給は取りやすく、私事都合の休暇は取りやすい。
土日祝休み、夏休み、年末年始休暇があり休日は多い方である。
在宅勤務もあり、出来ない部署には...続きを読む(全310文字)

【良い点】
土日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはありません。深夜まで働いて、同日８時出社です。自〇者も出て、会社総...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自分の部署では有給消化率100%であり、
急な休みにも調整をつけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人は家庭を犠...続きを読む(全84文字)

【良い点】
繁忙期以外はどの部署もほとんど定時で帰社していました。
ただ、出先しか働いていないため、本部などではどうかはわかりません。
【気になること・...続きを読む(全95文字)

【良い点】
みなし残業だったが損している気はしなかった。ただ新人の頃はわからないことが多く必然的に労働時間が長くなるので損している気にはなる。有給取得は...続きを読む(全188文字)