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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔はひどかったけど、まあ普通になったかな。
有給のダメだしも無いし、社員には優しい会社だとは思います。続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社鷺宮製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鷺宮製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社鷺宮製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
昔はひどかったけど、まあ普通になったかな。
有給のダメだしも無いし、社員には優しい会社だとは思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、私事都合の休暇は取りやすい。
土日祝休み、夏休み、年末年始休暇があり休日は多い方である。
在宅勤務もあり、出来ない部署には...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
基本的には土日祝が休み。生産量に対し、年間の稼働日数がある程度決められているので祝日が2〜3日ほど出勤日になることがある。年度初めに年間の社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
職場でもプライベートでも結構仲良くなれたので、働きやすい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートでも仲良くなった続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課によって仕事の負担具合に大きな差があり、やりがいが感じにくい。
残業も多いため、自分の時間が少ない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良いかと思います。
部署にもよりますが、100%有給を取得する方もいます。また、定時で帰られる方も多いです。
工...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはいいと思います。
リモートも週1程度でできますし、本社においては定時で帰る人が多いです。
また、休日出勤などもないです...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休みは取れる。 ただ、どの会社も同じだが、上司次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にも言えるが、上司次第で、環境は変わる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は取りやすい風土。休みも夏季、冬季、GWとしっかりあり優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
偉くなると有給は使いづらい雰囲気だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すればほぼ通る。
急な体調不良や私事都合でも休むことが可能な点は良いと思う。
(半日単位で有給休暇は取得可能。)続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは上半期が閑散期で定時で帰れることもよくあったが、最近は常に忙しくなった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年間の休日も充実していると思うので自分の時間を大事にしたい方には良いと思います。お盆と年末年始にはまとまった休暇もあるので、リフレッシュでき...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
有給は大変取りやすいです。営業の方も比較的希望した日は前々から入れておくと取れていたと思います。事務職に関してはわりと前日に申請してもすんな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
営業は上司に関わらず有給が取りやすいと思います。勤続年数によって付与日数が異なるので、若いうちは計画的に使用する必要があります。当日でも問題...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないですが、同業界ではかなりいい方かなと思います。残業も本当に忙しくてする人もいれば、ただなぜか家に早く帰らない人も結構...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
事務系部署かつ女性でしたらまず残業はありません(突発的なトラブル等の時は除く) 有給も気兼ねなくいつでも取れる環境です。
【気になること・改...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
基本的に土日は休みであるため、週末の予定は立てやすい。製造に配属されない限りは朝や夜の勤務はないため、規則正しい生活を送ることができる。
会...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
サービス残業はさせないようにする意識はちゃんとしている。
その上で月45時間、年6回の75時間は厳守させられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
業務に支障がない範囲であれば、有給は取りやすい。
当日の有給申請も通りやすい。
特に事務の女性は有給使用率はほぼ100%に近いと思われる。
...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ご存知の様に社会人野球チームがある会社である為、色々な部署に野球部OBが配属されています。その為、仕事面でも先輩...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
営業の担当者は全体的に残業はそれほど多くないよう思える。比較的ワークバランスはとりやすいと思う。工場では担当している製品によって残業時間は変...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
旧態依然とした組織ですが、中途採用者がとても多い為、打ち解けやすい環境でした。30代が中心でお互いに相談もし易いです。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた部署の先輩から、陰湿なイビりを受け続けました。タイムカードも19時くらいに強制的に切らされて、...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の工場では、月の生産や売上が減ると残業規制が出されますが仕事量は変わりません。そうなると、社員は残業時間まで...続きを読む(全730文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業ありきであり、またそれが評価される風潮がある為、改善した方が...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
やろうと思えば個人プレーで突き詰めてやることができる。 しかし組織で未来志向な技術開発をしていた記憶はないな~。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理職は裁量がほぼないので罰ゲームだね。客先との問題解決に神経をすり減らしてます。管理職手当は、笑っちゃうぐらい安いし。矢面に立たされるスト...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
景気が悪くても年4.5か月以上はボーナスを出していたね
ただ・・・基本給が安いんですよ・・・
月給=基本給(安い・・・)+(職階手当+諸手当...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ある程度裁量がある仕事ができていた面白さがあったので退職は迷いました。お客さんの声を聴いてそれを形にしていく面白さは、なかなか他の仕事ではな...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
給料面はいいかなとおもいます。
基本ベースは中小企業の中では比較的に高く、そこまで売上変動によるバラツキはないです。
また、残業も抑えるよう...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
悪目立ちしなければある程度自動的に上がっていくイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックが一切ないため、何をすれば評価...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門では残業が当たり前、定時で帰るだけで白い目で見られる。それを誰もおかしいと指摘しない同調圧力の雰囲気があ...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
年収は高く、気前のいい会社だと思う。
昇給も悪くない
昇格も転職後、割とすぐに昇格できた。
上司によってだと思う。
私の場合運が良かったと思...続きを読む(全491文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同族企業なので役員のトップクラスには絶対に逆らえない風潮がある。
血筋やゴマすりでトップに上り詰めた人が多いため...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は入社後、3ヶ月の新人研修を経てサギノミヤ産機に配属される。やることは既存の中小企業へのルート営業で、ひた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間が早い
残業が多い
効率の良い業務を考える必要が高い
業務量が多くて責...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
メリハリがはっきりしている。土日祝も休みですし休憩時はしっかり全ての従業員が休憩している。オンオフがしっかりとしている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性のキャリアは尊重しつつ、体調面でもメーカーならではの配慮が十分にありました。残業代もしっかりと支払われて、業務はそれなりに多忙でしたが、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フレックス制度があること
打ちに行く日があること
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対する「評価」で気になるのは、長時間労働が頑...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般職に関しては残業規制が意識されており、過度な長時間労働になりにくい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日夜間や...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍ではリモートワーク等も認められるようになったが、現在は原則リモート禁止となっている。但し、部署によっては...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給休暇は取れている方だと思われる。
折り合いさえつけば問題は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくにつれてプライベートが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
職場によりますが、組立、機械加工などの現場であれば、入社してから、すぐに、夜勤、休日出勤、長時間残業などで大きく稼ぐ事ができます。正直、ワー...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
有休は取りやすい。
営業職であれば、自分で顧客への訪問を調整すれば早く帰りたい日等に対応することが出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
役職者にならない限りは有給も安定して取ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になるとワークライフバランスが崩れている...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社鷺宮製作所 |
|---|---|
| フリガナ | サギノミヤセイサクショ |
| 設立日 | 1948年4月 |
| 資本金 | 9億6000万円 |
| 従業員数 | 1,220人 |
| 売上高 | 360億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西見成之 |
| 本社所在地 | 〒165-0033 東京都中野区若宮2丁目55番5号 |
| 電話番号 | 03-6205-9100 |
| URL | https://www.saginomiya.co.jp/ |
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