この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の最低勤務時間は13時間で、それより早く帰れる事は基本的にありません。
みなし残業制のためでもあるが、社内にい...続きを読む(全257文字)
株式会社ムトウ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ムトウのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ムトウで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の最低勤務時間は13時間で、それより早く帰れる事は基本的にありません。
みなし残業制のためでもあるが、社内にい...続きを読む(全257文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、残業は当たり前。
それに対する手当などが出ることはほぼない。会社としては「作業効率が悪いから残業、休日出...続きを読む(全313文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は上司次第では取りやすい取りにくいなどがあるが、基本的には取らせてもらえる。
私用で休みたいときはとても助かる。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
強制退社時間が決まり21時には退社することが徹底されていた。退職してからは20時退社が施行予定であり、強制的に退社時間の改善がされていた。部下...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
大規模なシステム障害がなければ長時間の残業は発生しない。また基本的には自由に有給休暇が申請できるため、SE職にありがちな休みが取れず疲労困憊と...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
残業時間の削減に取り組んでいて、20時退社を基本としています。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時退社を徹底しているが、業務量が少...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属された拠点や担当する得意先によって変わってくるので、ワークライフバランスについては運の要素が強い。比較的融通の利く上司、得意先に当たればラ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
最近、早帰りの施策が始まり以前に比べ圧倒的に残業も減った。土日は基本的に休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りが進んだとは言え...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについてあまり考える間もないくらい忙しかった印象があります。有休消化もできず、社員同士のサポート体制もないため非常に辛い思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署や、担当した病院にもよるが、土日祝は比較的に休む事ができる。学会の参加や、セミナーなどもあまりなかった。ただ、緊急オペや専門的な部署に入る...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
土日が休みであり、上司にもよるとは思いますが、比較的有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に20時退社が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
土日休で、比較的休みは取れると思いますが
担当顧客によると言えます。
救急外来を持つ施設であれば緊急対応しなければなりません。
それは物品管理...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
週に1日早帰りの日が決まりなるべくその日は定時で帰るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当施設によって仕事量が決まること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
明るい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間の長さ。基本給の低さ。完全なる年功序列型の会社。売り上げ、粗利のノルマを達成し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
早帰りの体制が進み、残業時間が短くなっている。
幅広い商品を扱っているので、業界の知識を得ることはできます。
様々な商品群のなかから、最適な商...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
水曜日は早帰り。その他も20時帰りを義務付けられてはいるが、この制度が機能しているとはとても言い難い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業職で外回りなので基本的に自分のペースで仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては非常にワークライフバランスが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業は、良くも悪くも配属支店、担当病院に左右される。支店によっては水曜日の早帰りなどを徹底している。仕事量に関しても得意先しだいなので、人によ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
大型機器の修理となると土日出勤になるが、代休が取得し易いため満足だった。また、技術部門のレベルは高い。
社長が熱い人柄で公私で面倒をみてくれる...続きを読む(全107文字)
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営業は正直に言って皆無。考え方が古くワークライフバランスなんて望むだけ無駄。女性事務職はおすすめ。営業に仕事を残してさっさと帰宅しても問題なし。あまりに営...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ルート営業なので、仕事を覚えてしまえば、ある程度はこなせる。
【気になること・改善した方がいい点】
転勤制度。ムトウには医療、福祉、理...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善した方がいい点】
ワークライフバランスに関しては配属先によって違うが、基本的にないと言える。朝7時出勤~23時...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善した方がいい点】
近年本州進出に伴い、社員一人あたりの担当が増える傾向にあり
遅い部署だと日付が変わ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
土日に学会やセミナーが多くあるため、担当病院によっては、ほぼ土日がなくなる。若手社員の頃は担当ではない病院のセミナ...続きを読む(全202文字)
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所属する営業所や担当施設などによりかなり状況は異なると思います。担当施設が、外傷などで使用するインプラントや循環器のカテーテルを販売している病院を担当した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
退職時はスムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、いきなり発令されること。
サービス残業が当たり前...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人柄は良く、丁寧に教育してくれる。パワハラなどのハラスメントも無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年齢の方が少なく、年齢差が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社時の教育や定期的に研修もあるので、よかった。支店によって教育が違うのは注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識をつけてメ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は超過分出ると書いてあったが、実際には申請しなければでない、また申請も通ることはないので実質出ない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
昔からある支店は元々取引していた施設と関わりがあるため、馴染みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足であるのに、支店を増や...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
医療に携われる点。メーカーと一緒に仕事ができるので知識もつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の都合上、前任者の引...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上長や同僚が良い人に恵まれたため、ありがたいことに引き止めを受けた。当時は給与アップを考えて転職を決意していたため、申し訳ない気持ちで退職をし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ほぼ無いが保養所が格安で利用できるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し離職しないようにするため、コストを掛けてもい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
医療に関わる仕事、かつ全国規模で拠点があるためなかなか冷や飯を食うことは少ないと思う。ただ地域差はある。北海道の支店では鍛えられると思う。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
素晴らしい社員もしっかりいます。人材不足のなか本当に会社の為に身を削っていらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面能...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは良いと思う。コアタイムありのフレックス制度や有給取得奨励日などがあり、ホワイトに働くことができる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
担当している顧客によるが、帰宅はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって大きくワークライフバランスには差が生じる。また...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休日はしっかりしている。
年間休日130日ほど。
しかし、実際には計画有給として有給消化される以外で自由に有給利用は難しいため、バランスが決し...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
土日休みでゴールデンウィークとお盆と年末年始に休みがある
給料が給料日にきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)
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【良い点】
定時退社日の設定:従業員の適切な労働時間管理を促進しています。
連続有給休暇取得制度:長期休暇の取得を奨励し、従業員のリフレッシュを支援してい...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
事務職は比較的有給は取りやすいです。半休制度もあるので平日にしかいけないところは行きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社ムトウ |
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フリガナ | ムトウ |
設立日 | 1949年3月 |
資本金 | 5億100万円 |
従業員数 | 1,269人 |
売上高 | 1322億2900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高橋弘行 |
本社所在地 | 〒001-0011 北海道札幌市北区北十一条西4丁目1番15号 |
電話番号 | 011-746-5111 |
URL | https://www.wism-mutoh.jp/ |
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