メジャーシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大きな建物の点検や建築に関わるので行った現場を見るとやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
検査、保守の仕事なので形に残る仕...続きを読む(全93文字)

【良い点】
金額面での不自由は感じなかった
新卒から数年は給料の上がり幅が一定
時間外手当がしっかり出るので最初に提示された額以上の手取りがある
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性の作業員なども採用を進めており現場側も受け入れる動きがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働き方はまだまだ模索中
セクハ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
保守、点検は法律に基づくものでそれを経営基盤としているため安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
安定した基盤を活かしきれていな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
補助や手当は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない続きを読む(全45文字)

【良い点】
評価は基本的に先輩方からの評価が絶対である。経営者からの評価は基本的にない。そのため普段の働きぶりを見られていれば反映されると思われる。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的にやって覚えるタイプの仕事、知識もだが経験が左右すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって教育に対する熱意が変わ...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育してくれる方も忙しいためなかなか教えてもらえる時間がない。
また説明をしっかりともらえずにこの業務やっ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
資格取得を推奨しており、試験代の補助もあり積極的に資格を取りたい人にはオススメできる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社員の資格（一級土木、コンクリート技士、技術士）取得のためのフォロー（過去問提供、傾向と対策問題の提供、勉強スケジュール管理など）を手厚く行っ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新入社員からの教育は業界内である意味有名。厳しい事が多いと思うが、身になる事は多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加...続きを読む(全101文字)

【良い点】
資格をとれば月給で数万円の手当が支給される。年換算すれば2〜30万円の手当になる為、資格取得に前向きになれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社後1〜3年は毎年同職種の同期との全体研修があります。
その中で現場で活かせるスキルであったり社内の情報を丁寧に教えていただいています。続きを読む(全75文字)

【良い点】
どこの会社でも同じだとは思いますが、スキルアップする意思があるかたであれば、いくらでもできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修はまだ発展途上段階ですが、これから 良くなっていくだろうなぁという風に感じ ました。役職の垣根を超えてフランクに話せるの で、とてもコミュ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
元々営業経験があり、上層部の言葉を深く考えすぎず、仕事のできる人は良いかと思います。違和感を無視できる方はこの会社でもやっていけるのではないで...続きを読む(全178文字)