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トヨタカローラ南茨城株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタカローラ南茨城の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタカローラ南茨城株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ南茨城株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタカローラ南茨城の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.7

トヨタカローラ南茨城の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トヨタカローラ南茨城の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オイル交換が無料な点のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
オイル交換が無料とは言っても車が好きな人にとってはあまり良いオイルとは言...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員旅行などがある。
    営業成績が良いと、景品もあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地域差が激しい。お客様が多いところは多いし、...続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しっかり有給をとれるようにした方が良い
    有給を取りたい時は理由を説明し、上司から許可をもら...続きを読む(全96文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    トヨタカローラ南茨城の 他のカテゴリの口コミ

    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性は全くありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは2年目はある程度は出ますが1年目が酷いです。
    また、数年働いてる...続きを読む(全93文字)

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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に良い点は見つかりません。
    求人票は参考にはならないと思っても良いかと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与がいかんせん低いので、...続きを読む(全97文字)

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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職したいと思っても素直に言える人であれば良いのですが、私には少々言いにくい環境です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人間を改善すべき続きを読む(全79文字)

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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップだけは自力で何とかなります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自由に作業をさせて貰えないこととリフトを使わせて貰えない点です。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時では基本帰れません。
    残らなければ会社が優先と言われる始末です。また、残業代...続きを読む(全88文字)

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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記で申し上げた通りやりがいの搾取に等しいです。
    面白みは車に触れられる点ですが、...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にはありません。
    上の人間(私の上司含む)は自分たちの利益のみ見ていると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    下に目がいかな...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、風通しを良くすることを謳いながら、役員同士の風通しが悪く、人により言うこともバラバラ、意思疎通もできておら...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じ趣味の人がいれば仕事終わりに遊んだりできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは休みでありません。
    お客様から直接電話が入るこ...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタカローラ南茨城株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    朝は遅いが、人によって朝から時間がバラバラ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、帰れない。
    ご不満を抱えているお客様が多すぎる。続きを読む(全79文字)

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    小売り(自動車・バイク)の福利厚生、社内制度の口コミ

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公表している有休消化率は本社に事務の方だけであげていると思っていた。
    店舗でのえ有給取得率は10%程でかなり低い...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張った分だけインセンティブが発生していたが、現在はインセンティブ制度が当時と変わっている印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期...続きを読む(全92文字)

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    ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    条件に該当する社員は借上社宅制度を使える。転勤もあるので、この制度はありがたいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガソリン代高...続きを読む(全121文字)

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    株式会社カーチスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方転勤の際は年数に限度はあったが住宅補助が出るので、その点は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給利用、長期休暇はほぼ期...続きを読む(全85文字)

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    トヨタカローラ新茨城株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    鹿島アントラーズの試合チケットを抽選もらえるなど、スポーツイベントに参加しやすい福利厚生だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全104文字)

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    千葉トヨペット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一通りの福利厚生はあったと感じます。パワハラやセクハラにも厳しくなったのでしっかりと対応してくれます。続きを読む(全57文字)

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    株式会社MID ALFAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や制度自体は一通り整っており、有給休暇も比較的取りやすい環境だと思います。
    調整すれば月に1回程度は問題なく取得でき、制度面で大きな...続きを読む(全256文字)

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    名古屋トヨペット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    トヨタグループなので福利厚生は充実していると思う。NTPは色々な事業に手を出しているため福利厚生面だけは優れていると思う
    【気になること・改...続きを読む(全153文字)

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    株式会社渥美モータースの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    退職金は3年以上勤めた人にしか貰うことができないので辞める際はそこも意識しておいた方が良いかもしれません。続きを読む(全59文字)

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    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇を取得する際は店長の許可がいる。土日祝日は休むことができない。毎週イベントをする。コン...続きを読む(全84文字)

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    トヨタカローラ南茨城の 会社情報

    基本データ
    会社名 トヨタカローラ南茨城株式会社
    フリガナ トヨタカローラミナミイバラキ
    設立日 1997年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 431人
    売上高 192億2100万円
    決算月 3月
    代表者 須田昭彦
    本社所在地 〒305-0036 茨城県つくば市西郷2番地4
    電話番号 029-850-2111
    URL https://www.cmibaraki.jp/
    NOKIZAL ID: 1187596

    トヨタカローラ南茨城の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。