グリップインターナショナルの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 広告・宣伝・プロモーション
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
正直競合についていけていないなと感じます。かといって何かしら突破口を見つけられそうには思えません。営業力、経営力に...続きを読む(全103文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 広告・宣伝・プロモーション
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
休みはかなり取りやすいです。業務上の調整だけ自分で行って各々が自由に有給を消化しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上...続きを読む(全142文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 広告・宣伝・プロモーション
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社員間の関係は比較的いい会社だと思います。仲のいい社員どうしでゴルフに行ったりもしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰口をい...続きを読む(全219文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• 広告・宣伝・プロモーション
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
入社の段階でしっかり交渉することが大事。最初に決めた額はちゃんと払うという意識はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に昇給の...続きを読む(全112文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 広告・宣伝・プロモーション
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
退職にあたって考慮すべき事情があれば汲んではくれます。法令遵守の意識は比較的ちゃんとした企業という印象でした。続きを読む(全61文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• その他
• 正社員

【良い点】
セールのタイミングなどで残業は発生するものの、毎月ではない。平均残業時間としては月10～200時間程度。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• その他
• 正社員

【良い点】
最初に入るときにしっかり提示して合意している人は一定の収入があるように見える。成果を上げた人は昇給しているような話も出ているが定かではない。人...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層があまりマネジメント経験を積んでいないため、昭和の色合いが強い。数字が上がらないと自分が詰められてい...続きを読む(全133文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• その他
• 正社員

【良い点】
一定のファンのついたブランドを所有しているので売上の基盤はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
平成の環境で隙間を縫って売上を立てて...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
企画段階から検討を重ねて販売した商品がお客様から好評を頂いた時はとてもやりがいを感じました。そこまで大きな組織ではない為、各自の役割をこなしチ...続きを読む(全242文字)