内藤環境管理の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
基本的に事前に申請しておけば休みの申請は通りますし、急な早退なども事情があれば問題なく通りました。介護・育児・学校の都合など、お互い様の精神で...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるようになったきっかけは、社内のシステムが変わる際にまだうまく行ってないにも関わらず強行して採用したため...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキル、キャリア関係に関してはなんの補助もありませんでした。
やるなるば自分で、空き時間を使ってやるしかありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
業界にしては給与の上がり幅がいいので、長く居続ければ割と給与自体は高くなっていくと思います。
評価制度としても、自分たちで目標を設定して、それ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
管理職についている人は、人として優秀な方が多く、とても頼りになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人にのみ負担が偏っている...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに目を向けていないので、今後このままだと廃れる一方。
ただ、調査しなければいけないものではあるので、潰れ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
スキルマトリクスなど、少しずつですが整備されてきていました。しかし評価に対するフィードバックや面接がないのでいまいちよくわからない、というのが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
分からないこと、疑問に思ったことは、積極的に聞けば管理職のかたが丁寧に教えてくれたり、解説してくれます。知識を吸収するために周囲とコミュニケー...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも家族経営なので、あまり下からの風通しがいいとは言えない。
下の意見を聞かずして成長があるのか不明です。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
最初の年収自体はごく一般的な水準かと思います。
昇給率は業界的にはまぁまぁ良いほう。
年功序列な部分もあるので、基本は毎年上がっていく。
【気...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間がまともにとれない。昼休憩の時間が決まっているが、その時間にうまく仕事の調整ができないと休憩時間が減ってし...続きを読む(全208文字)

【良い点】
産休育休を取っている社員はいます。パート社員も家庭の事情などでの早退や休みは許容されますし、そう言った場合は早く帰るように促されます。社員のそ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
比較的休みは取りやすいのではないでしょうか。事前に申請した休みが通らない事はほとんどないと思います。その分仕事が溜まる、ということもあるかと思...続きを読む(全158文字)

【良い点】
給料が良い所と、休日がカレンダー通りだという事。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く来て仕事をする事を、会社が推奨しています。しか...続きを読む(全189文字)

【良い点】
事務職は産休を取っていたり時短勤務している方が数名いました。周囲の理解もあり、取りやすい環境なのではないでしょうか。
他の部署では子供がいる社...続きを読む(全217文字)

【良い点】
新卒の場合はしっかり教えて貰え、成長できる環境だと思います。
一人当たりの仕事量が多いので、スピードが求められますが、それをこなせた時はやりが...続きを読む(全215文字)

とにかくどの部署も、仕事量に対する社員数が圧倒的に少ないため、1人で2、3人分の仕事量をこなさなければならない。そのため、非常に大変だが、毎日の仕事を通し...続きを読む(全265文字)

住宅手当、子ども手当などはなし。基本的にどの部署も人手不足のため有給は非常に取りにくい。
職務手当は存在するが、年々5%ずつ減らされている。
出産育児...続きを読む(全161文字)

契約社員やパートの主婦の方が非常に多く、女性に対する偏見等はない。
キャリアを積もうと思えば、女性でもできる環境である。
ただ、出産・育児休暇の福利厚...続きを読む(全187文字)

正社員は一部総務を除き、ワークライフバランスは望めない。一応毎日がノー残業デーであり、営業と事務は20時には帰宅を促され部屋の電気は消される。が、ハンディ...続きを読む(全327文字)