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桂不動産株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

桂不動産の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、桂不動産株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に桂不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

桂不動産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

桂不動産の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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桂不動産の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「茨城県女性が輝く優良企業」に認定され、育休取得率・復帰率ともに100%です。役員・管理職の5%が女性で、長く働ける環境が整っています。続きを読む(全68文字)

桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり業界的にも古い風習が残っており、女性の管理職は数えるほどしかいない。オーナーや入居者になめられないように、という思惑もあるとのこと。
...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員の短時間勤務制度あります。自分や家族の誕生日付近に早上がりできる制度もあります。(要申告)続きを読む(全54文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    育児休暇制度が利用できるため、出産や育児に関しては理解がある会社です。復職後も職責変更により時短勤務や水・日・祝日休みに変更が可能なことも育児をしている...続きを読む(全475文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の働きやすい職場だと思います。私の支店では女性が意見を言いやすく、男性も面倒見がよく、また、子供が具合の悪いときも相談すればすぐに帰社さ...続きを読む(全215文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他営業関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    もともと正社員として入社していれば、出産後の働き方は自分で決められる自由度が高い。育児休暇の期間は決められているが(1年)、希望によりそれ以上も取得可能...続きを読む(全208文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    〇出産・育児をする上で満足している点です。
    →営業ですが定時にあがれておりました。
    育児休暇もいただけてとても助かりました。
    子供の急病などで欠勤...続きを読む(全155文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性社員は定時が6時15分。なので、出世をのぞまず、成果を出して、ひとに迷惑をかけなければ、定時帰宅可能。育児休暇はあるが、取得後、正社員として戻る女性...続きを読む(全173文字)

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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    桂不動産の 他のカテゴリの口コミ

    桂不動産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    賃貸や売買、リフォームなど、地域の住まいを幅広く支える仕事です。お客様の人生の節目に関わり、感謝の言葉を直接いただけるのがやりがいです。続きを読む(全68文字)

    桂不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    無借金経営で業績も安定し、過去10年で売上が2倍に成長しています。茨城・千葉で15店舗を展開し、地域に根ざした事業拡大が続いています。続きを読む(全67文字)

    桂不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全週休2日制で年間休日120日、男女とも育児休業取得率100%です。時短勤務制度もあり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。続きを読む(全66文字)

    桂不動産株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新入社員研修や職種別研修が充実しています。宅建の予備校通学が勤務時間内にでき、教材費・授業料も合格すれば全額無料となります。続きを読む(全62文字)

    桂不動産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分でしっかりスケジューリングをし、営業時間内にやることをやっていれば、残業も少なく帰ることができる。ただし、繁忙期は必然的に残業は増え、早...続きを読む(全175文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産会社なのに、社宅制度はあってないようなもの。社宅制度は一応あり、仲介手数料の無料やグループ会社所有の物件の家賃減額などはあるが、どれも...続きを読む(全210文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は他の企業の平社員と比べると高い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給や昇格の基準は明確ではない。何年働いても上...続きを読む(全124文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によって変わるとは思うが、業務量が極端に多い人がいる。やらずに帰らなければいつまでも帰れ...続きを読む(全247文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にお客様は初めて会話する方が多い為、人と話すことが好きな方、得意な方には向いていると思います。
    老若男女問わず、たくさんの方がいらっし...続きを読む(全165文字)

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    桂不動産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については同年代より多くもらえていた。

    残業代に関してもきちんともらえていた。

    支店目標達成すると1万円ほど支給されていた。営業は個...続きを読む(全147文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ハウスメイトショップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休取っている同期もたくさんいるので女性も働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    復帰後事務職にしてもらえればい...続きを読む(全98文字)

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    大和リビング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児休業が3年とれる。
    復職率も高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜が出勤日のため、子育てしながらの場合は保育園必須。
    業務...続きを読む(全88文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の営業スタッフも多数活躍している職場。
    性別による評価の差は一切存在しない実力主義。
    実力さえあれば店長などの管理職へステップアップする...続きを読む(全149文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賃貸営業という業種柄、女性のお客様も多く、男女問わず活躍できる職場だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働時間がとにかく長い。続きを読む(全77文字)

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    大成有楽不動産販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は必ず取れるし、育休から復帰してくる方はかなり多かった印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職はほぼいません。また...続きを読む(全113文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:1991年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 35年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女とも仕事の内容は同じです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性営業は短期で退職される方が多い印象でした。店舗のトイレは男女共用...続きを読む(全98文字)

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    株式会社一条工務店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も売れば売った分だけボーナスとして入るから働きやすい環境であると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり女性がリーダーになっ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社早稲田大学プロパティマネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受付業務は女性がすることが多く、能力を発揮しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    宿舎の不具合の初期対応や入居前チェックは業務の...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社エイブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    to Cなので、女性営業だと安心感があるのか成績がいい女性も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライブイベントによる復帰をしてい...続きを読む(全155文字)

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    株式会社コレックホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    重い資材を持って、歩いて営業をしないといけないため、かなり体力が必要になります。また、夏や冬は休まないとかなりキツく、体調不良になる可能性が...続きを読む(全134文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    桂不動産の 会社情報

    基本データ
    会社名 桂不動産株式会社
    フリガナ カツラフドウサン
    資本金 5000万円
    従業員数 170人
    代表者 渡邉宗明
    本社所在地 〒305-0817 茨城県つくば市研究学園7丁目49番地4
    URL https://www.katsurahome.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2864441

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