この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップの機会はとても限られており、基本的に無期限雇用はないです。
どんなに仕事で成果を残しても、5年で満期終了となります。
また...続きを読む(全230文字)
三井不動産ビルマネジメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産ビルマネジメント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産ビルマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップの機会はとても限られており、基本的に無期限雇用はないです。
どんなに仕事で成果を残しても、5年で満期終了となります。
また...続きを読む(全230文字)
将来的に女性は、本部配属の可能性が高い。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので働きやすいと思います。産休・育休制度もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度はありましたがそ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一般職と業務職については全て女性ですし、総合職についても、新卒・中途ともに近年入社している社員は女性比率がかなり高いので、会社としてかなり女性...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
はたらきやすさの観点で様々な取り組みやイベントがあり、女性活躍のための意識はあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は特に働きにくいのではないでしょうか。仮眠室は社員のみですが、仮眠室がある時点で激務=雰囲気が悪い企業というこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休を取得している方もおり、女性が長く働きやすい職場だと感じた。
配属先によっては短時間のシフトもあり、小さなお子さんのいる方々も多く働いてい...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
産育休制度を利用し復職するのは普通だという雰囲気があるので、女性でも長く働くことは可能だと感じます。女性の管理職は少な目です。
【気になること...続きを読む(全177文字)
女性も多く在籍しており、制度も整っている。実際利用する人もいた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
女性にも働きやすく、産休育休の取得率も高く、周囲のフォローも手厚いです。近年では、女性管理職も増えてきており、総合職、一般職を問わず働きやすく...続きを読む(全169文字)
男女比率が1:1ということもあり、女性も働きやすい環境が整っていると思う。続きを読む(全37文字)
【社員から聞いた】女性でも、長く働いている方はたくさんいると聞きました。自分のリクルーターも女性で、周りにもたくさん女性がいるとおっしゃっていました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分がいたところは残業が全くなかったのでお子さんがいる方も割と働きやすい感じはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数で回して...続きを読む(全132文字)
【社員から聞いた】しっかり希望を出せば、女性は育休を取ることができるので、働きやすい職場環境だと思います。男性も育休を取ってる人もいます。
【本・サ...続きを読む(全91文字)
【イベントや選考を通して感じた】採用担当以外はほとんど女性で、現場でも同じように活躍しているのだと感じた。続きを読む(全53文字)
【社員から聞いた】女性であっても活躍でき、長く働き続けられる環境が整っている。続きを読む(全39文字)
【社員から聞いた】先輩社員は本当に働きやすいと言っていた。育児制度とかも整っているとのこと。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
体力的にも受付はちょうど良いと思います。女性であれば体調の波もあるかと思いますが、受付という職業柄、女性がほとんどなので理解があり、お互いに労...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性が多い職場ではあるが、皆穏やかで優しい人が多いためギスギスした雰囲気はなく仲が良く働きやすい環境であると思います。産休や育休をとる方もいら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
受付は人数が2.3人と決まっているので突然の遅刻や休みもとりづらいかもしれません。上司は快く了承してくれますが、迷惑かけてしまうという罪悪感が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいない職場だったので、色々な理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいない特有の雰囲気はある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
サービススタッフでも勤続年数をつんでいくと正社員になることも可能。収入も格段にあがるためそのようなルートがあるのは良いと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な嫌がらせが日常的にある。また加害者側が処分されず、被害者側が退職になるケースが多発している...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかりしてるが、正直無駄では?と思うようなことも多い。資格の補助はかなり手厚いのでありがたい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
本当に人がいい会社なので退職しやすい。有給も全て消化できる。新しいことがしたくて退職したが、そういった転機がなければやめなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
安定感がある。年収は年功序列制なので優秀な人には辛いが凡人にはありがたい。暇そうな人とそうでない人がいる、続きを読む(全59文字)
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【良い点】
賞与は年に1回 1万円です……。税金を差し引くと実質8000円のみです。
ちなみに有給休暇日の日給は60パーセントのみの支給となります……。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
基本的に残業がなく、定時で退勤できるのでプライベートの時間を確保出来る。
ワークライフバランスで、プライベートを重視したい方にはオススメです。続きを読む(全77文字)
建物は建てて終わりではなく、何も管理しないと時間と共に劣化してしまう。そのため、管理・運営を行うこの仕事は重要な仕事であると感じる。ただ他の不動産業界の企...続きを読む(全101文字)
オフィスビルの多様化によって、管理が難しくなっているというのが課題である。また、オフィスビルの供給過多が問題となっているため、他社との差別化が必要となる。続きを読む(全77文字)
社宅に月2万で住むことができ、住宅補助の場合は月1万5千円もらえる。3年~4年でジョブローテーションがあり、1年に1回面談がある。続きを読む(全65文字)
ビル経営に関しては、中小のビルの場合は1人で担当となる。大型ビルはチームで担当。ソリューションが必要な時は、ソリューションチームやエリアマネジメントチーム...続きを読む(全130文字)
三井不動産の建物に携わることができるため、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
最近は、女性の推進委員会みたいなのがあり、それなりに働きやすくなってきたらしいです。ですが、あまり取れない風潮はある続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性も自分の強みを生かして
楽しそうに働いています。
事務所内も男女隔てなく仲良く仕事をしております。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性でもウェルカムな雰囲気はある。それは会社としても職人としても同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が続くことが耐えられる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性の方もバリバリ営業をしていらっしゃる様子です。積極的な方が多く学ぶこともたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
妊娠、育児に対する理解や制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤かつ地方が多い為、総合職で共働きはハードルが高い。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごく働きやすいと思います。とくに50前後の方は同じ歳くらいの方がいっぱいいてわいわいしごとしてます続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の先輩社員も育休を取れていたので、会社全体として育休であったり、女性社員がワークライフバランスに合わせた働き方がしやすい環境だと思う。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理でトイレに行くタイミングが多かったりすると、さぼっているのかと勘違いされているのか「いつもよりトイレに行く回数...続きを読む(全92文字)
一般職の女性が総合職にキャリアチェンジして管理職になる方も増えているそうです。単なるルーティンワークではなく自分の裁量で働くことが可能だと伺いました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性だから昇進しずらいということはなかった。
役員には女性もいた。産後時短をとってそのあとフルタイムに戻ることも可能。続きを読む(全65文字)
会社名 | 三井不動産ビルマネジメント株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサンビルマネジメント |
設立日 | 1982年8月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 1,882人 ※2020年度 |
売上高 | 273億3631万円 ※2020年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋 寛 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
電話番号 | 03-6214-1400 |
URL | https://www.mfbm.co.jp/ |
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