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株式会社コーンズ・エージー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コーンズ・エージーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーンズ・エージーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーンズ・エージーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コーンズ・エージーの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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コーンズ・エージーの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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コーンズ・エージーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
酪農事業におけるスマート化と言った点で、事業としては伸び代、将来性はある方だろう
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては良いが...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    き牛乳はどんどん売れなくなってしまうのではないかと思うので危機を感じている続きを読む(全57文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員が成長できる環境にありません。
    基本放置されることが多いです。
    最初は細かい仕事は任せられますが、これが何に...続きを読む(全108文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    収穫から搾乳、バイオガスまでの事業に関わっており色々携わる機会があるので勉強ができる。続きを読む(全49文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年10月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 倉庫関連 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    搾乳ロボットのシェアNO1、それに付帯する牛舎設備機械、ロボットのモデルチェンジでさらに販売台数を増やしている。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全216文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    主となる事業は安定しており、
    今後も安定して事業を広げていけると思う。この先も日本は激動の時期を迎えると思うが、扱っているものが比較的景気に...続きを読む(全181文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    取り扱い製品の大部分は輸入製品なので時事や為替相場といった要因がその年の業績に大きく反映してきます。しかし、国内では独占的に販売できる海外のトップシェア...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    コーンズ・エージーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 倉庫関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    男女関係なくやる気次第で色々な仕事を任せられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張が多い。男性社員と変わらないくらい多い。一人...続きを読む(全198文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上下に隔たりはあまりなく、横のつながりも出張が多いこともあり広い。聞けば色々と教えてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    聞かなけ...続きを読む(全155文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先にもよるのだろうが、現場では当番になると休日、早朝、深夜の隔てなく電話がかかってくるし、対応等でほとんど休...続きを読む(全175文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社社員の多くは英語のスキルが必要となるので、否応なしにスキルアップしている印象があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度...続きを読む(全308文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社や一部の支店などがとても綺麗なオフィスでいい印象をうけるかもしれないが、内情は古い体質の体育会系企業なので注意。続きを読む(全78文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックス制度を利用し、出退勤時間の調整が容易である。日勤中も少し外出する事が可能で、役所や銀行など平日日中に行きたい所へ行ける。(当然仕事...続きを読む(全198文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業やワークライフバランスは取れていたと思います。
    法令遵守も高く働きやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特質した福利...続きを読む(全186文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    余裕がある訳ではないが、休みを取りやすい空気にしようという方向性は感じられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客は酪農家。酪農に...続きを読む(全196文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄がよく、責任感の強い人が多い。そうでないと会社に居続けることはできないのかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧...続きを読む(全151文字)

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    株式会社コーンズ・エージーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性のサービスエンジニアを育てていこうという動きがあり、積極的に採用していると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業種的に女性自...続きを読む(全134文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社テヅカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    この業界は先が暗い。最後は大手しか残らないと思う。どこかに買収されるかも…。その前にスキルを身につけておかないと。続きを読む(全77文字)

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    日本製図器工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ヨーロッパ・北米・中国の展示会にも定期的に視察を行い、優れた製品を見つけてきて日本国内で販売する独占販売権を獲得する交渉力があります。今後も...続きを読む(全172文字)

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    日本ウォーターズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ソフトウェアに強く、ハードもトップブランドイメージを持っているので毎年一定数は売れているようす。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競...続きを読む(全161文字)

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    株式会社京楽の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界として落ち込んでいるのに、それ以上に会社が落ち込んでいると思いました。
    もう何も打つ手がないと諦めている状態。続きを読む(全77文字)

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    日本ポール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチなマーケットの上、製品の性能優勢性があるのでメーカーとしての強みがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    価格優位性が無い。製...続きを読む(全94文字)

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    株式会社オータケの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くもインフラに関することなどで仕事はなくならないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社で直接現場に仕事を受注して...続きを読む(全109文字)

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    株式会社旭エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は全くない。若い人は入社してこない。売り上げも安定せず、給料も上がらない。潰れるのは時間の問題。続きを読む(全71文字)

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    株式会社コンサスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商材がインフラ設備材なので下手なことがない限り、安定している。
    長く安心して勤めたい人は向いている。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
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    ユニソル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    統合により、機械と工具でシナジーを出そうとしているところ。商材の幅が広がることで、ビジネスチャンスが増えるのではないか。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    設立以来ずっと赤字だったと記憶している。人事評価の基準が恣意的で曖昧なので公平性に欠いた対価に不満の声は聞こえて...続きを読む(全80文字)

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    コーンズ・エージーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コーンズ・エージー
    フリガナ コーンズエージー
    設立日 1968年2月
    資本金 1億5000万円
    従業員数 243人
    売上高 113億1501万6000円
    決算月 12月
    代表者 南部谷秀人
    本社所在地 〒061-1433 北海道恵庭市北柏木町3丁目104番地1
    電話番号 0123-32-1451
    URL https://www.cornesag.com/
    NOKIZAL ID: 1569742

    コーンズ・エージーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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