この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一度転勤で名前が上がると、転勤の確率が高くなる。自宅近くに店があっても一時間以上の通勤はざらにあります。役職者になると単身赴任は確実にあると覚悟しておいた...続きを読む(全151文字)
株式会社ケーズホールディングス 報酬UP
株式会社ケーズホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一度転勤で名前が上がると、転勤の確率が高くなる。自宅近くに店があっても一時間以上の通勤はざらにあります。役職者になると単身赴任は確実にあると覚悟しておいた...続きを読む(全151文字)
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社員に無理なことは押し付けないと社長が言っていたが、ノルマは多い。店長が売り上げが低い商品を積極的に薦めるように圧力を掛けている。バイトに何もかも押し付け...続きを読む(全154文字)
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成果給制度も有り、毎日の積み重ねが給与、賞与面にも反映されます。
等級制があり、自分の位置づけや目標が立てやすい。
勤務はシフト制で変則的な勤務時間に...続きを読む(全158文字)
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全国に店舗を構える大きな企業なので、時差出勤がしっかりしていてプライベートの時間も充分とることができます。
休みは固定されていませんが、基本的に週に2日...続きを読む(全167文字)
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基本的に売り場は研修中の社員に対して、一人のコーチ役が着いてのOJT。
各メーカーの新商品説明会などへの参加は自由にできるが、休日を利用しての参加がほと...続きを読む(全246文字)
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非正社員では給料面でかなりつらい。
ボーナスの支給が年に2回はあるが、おおよそ一ヶ月分。
売り場の担当は結果さえ出せば正社員登用へのチャンスはあるが、...続きを読む(全190文字)
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・所属部門の部門長の人柄によって雰囲気、仕事のしやすさがかなり左右される。
・上長含め社員は多忙を極めているので、仕事上の相談をし辛い空気がある。
・...続きを読む(全175文字)
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給料は、等級制で、店内での役職が上がらなければ等級の上限がきたら、そこから給料は上がらない。社風は他の同じ販売店よりはとても良くノルマはあるが、のびのびで...続きを読む(全415文字)
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他の家電量販店と比べると非常に雰囲気は緩いと思います。(店舗にもよると思いますが。)
ガツガツ売りたい、向上心を高めるという点ではあまり、お勧め出来ませ...続きを読む(全190文字)
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原則週休二日制です。管理職でなければ休日出勤はありません。残業代も全額支払われます。残業は繁忙期でも月30時間程度、通常は10時間程です。有給も部署に因り...続きを読む(全171文字)
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人事評価は自分で判断した評価を基に直属の上司及び更に上の所属長によって行われます。
ですので、昇給・昇格は上司との相性で決まるという側面があるのが現実で...続きを読む(全160文字)
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業界では安定した職場だと感じます。福利厚生などもしっかりしていますが
配備された部署によっては出世街道の頭打ちの状態になり相当な結果を残して目立たないと...続きを読む(全174文字)
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当然のことではありますが、契約社員からの正社員登用には、登用試験をクリアーする必要があります。
販売員としてのスキルや知識についても問われますが、ストア...続きを読む(全289文字)
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いわゆる黒物担当として、販売スタッフをしていました。
特にデジカメコーナーを担当していました。
・お客様は商品を求めて、店頭にいらっしゃいます。お客様の...続きを読む(全204文字)
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給与は基本給が安く金がもらえない=たまらない、賞与は貰えるが額面としてはひくいとおもわれる。
また、昇進に関してはほぼ完全に直属の上司からの推薦がもらえ...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は良いが基本給が安すぎる、まあ、今の社会情勢を鑑みれば起業防衛に走る気持ちも理解できるが従業員の生活が破綻する者も少なからずいる(特に若手~中堅社...続きを読む(全166文字)
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契約社員として働いていましたが、働き始めて頑張ろうとしていた時に「最低でも3年は正社員になれないよ」と言われました。
たしかに現実そうかもしれませんが、...続きを読む(全230文字)
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給与面の待遇が低く、やりがいはあったが待遇の面で納得がいかなくなり退職。
また、正社員として働くにしても頻繁な配置変更および転勤があり既婚者にとっては重...続きを読む(全155文字)
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諸事情で退職することになりましたが、労働環境は特に不満はありませんでした。
業績を出していればどんどん出世していける会社なので、
労働条件が希望どおり...続きを読む(全161文字)
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社員がとても少ない、また評価は店長裁量が大きく、店長(もっと言えば所属長にも)に気に入られていれば出世はある程度可能だと感じる、販売員として採用される方々...続きを読む(全172文字)
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この会社は正社員が少なく、非正社員が多い人員構成を成しており給与が安すぎる
仕事内容はとても簡単でただお客さんと話をしているだけでお金が貰える(超薄給)...続きを読む(全161文字)
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九州各県に1年に2~3件新たな店舗を新設してますね。急成長している為、社員登用には力をいれています。他店との価格競争が激化していますので、駆け引きが好きな...続きを読む(全179文字)
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日経ビジネスで2年連続満足度ランキング1位を取るだけあって、社員同志でもお客様相手でも人あたりの良い職場です。
個人売上実績も単に数字・粗利だけではなく...続きを読む(全180文字)
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他社との競争意識は、会社全体として非常に高かったようにおもいます。私の働いていた店舗は、向かいに競合他社の店舗があり、社員の方は毎日リサーチをされていまし...続きを読む(全181文字)
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お客様が満足してかえられたとき。値下げ交渉において、無理な注文をされることも多々ありますが、笑顔で満足して帰られたときにやりがいを感じます。ノルマの達成度...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社ケーズホールディングス |
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フリガナ | ケーズホールディングス |
設立日 | 1973年9月 |
資本金 | 181億2500万円 |
従業員数 | 7,258人 |
売上高 | 7183億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉原祐二 |
本社所在地 | 〒310-0803 茨城県水戸市城南2丁目7番5号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 029-224-9600 |
URL | https://www.ksdenki.co.jp/kshd/default.aspx |
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