ひろぎん証券のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自分で目標を立てられる。それが成し遂げられたかどうかが判断基準なので、納得できない評価はないかと思う。何を基準に評価するかが難しい点だと思う...続きを読む(全136文字)

【良い点】
非常に人間味がある色々教えてくれる方が多い。人はすごく良いと思う、どこもそうだが支店によるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
金曜商品販売。お客さんの資産が増えると嬉しい。自己責任なのでお客さんも資産が下がったからと言って怒ることも少ない。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

【良い点】
転勤あり、なしを選べる点
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤なしにしてもなかなか帰って来れない人もいるため、会社もゆっくり制度を変...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ネット証券が優勢であるため対面で負けないかどうかが問題。顧客も高齢化しているため若い顧客の新規獲得が必要になる続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの悪さ。未だにトラウマです。あるお局社員からの嫌がらせを受けていました。いつも掃除をさせられていて、その女...続きを読む(全473文字)

【良い点】
大手企業のように同期が何百人もいるようなことがないので、同期全員の顔がわかるし、仲良くなれる。横のつながりをもてることが良いところだと思う。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
日々経済のニュースを目にするので勉強になる。投資について学ぶようになり、それがお客様の為になっていくことがやりがいになる。商品内容でわからな...続きを読む(全209文字)

【良い点】
一般職には住宅手当はない。総合職にはいくらか手当が出るようです。休みはカレンダー通りで120日以上あります。あとはリフレッシュ休暇などの推奨...続きを読む(全226文字)

【良い点】
お客様と良い関係を築くことができたとき。提案した商品がうまく運用できて資産が増えた時に感謝される。お客様との会話の中で勉強になることも多く、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
世間のイメージと比べると、意外とバランスは良い。皆いやいや残業しているというよりは、好きで働いている人間が多いが、ちゃんとプライベートを守り...続きを読む(全193文字)

【良い点】
土日祝は普通に休める
ただし有給はお伺いを立てるのがしんどい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給にいちいち理由を聞くのをやめてほしい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時はリモートか多かったものの、収束後には出社が進められる風潮になった。残業は時期によって違う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
毎月有給は消化するように会社が奨励しているため取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店にもよるが先輩の顔を伺い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は所属部署では消化しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの許可基準は部門ごととされていたので、上長（主に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
5日連続の有給取得が推奨されている
【気になること・改善したほうがいい点】
5日の有給までは推奨される風土があるが、それ以上の有給取得には前...続きを読む(全151文字)

【良い点】
休みについては比較的取りやすい。また月に一度は休むことも可能である。しかし他の人と被らないように休みを取らないといけないため、若手は希望する...続きを読む(全93文字)

【良い点】
朝がとにかく早く、帰りが特段早いようには、感じなかった。見込み客のヒアリングの時間がとにかく長かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

【良い点】
土日祝日は休みなのでいいと思う。リフレッシュ休暇などありその点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーがあると休日出...続きを読む(全88文字)

【良い点】
課長、支店長以外は基本的に業務用携帯を持ち帰ることは個人情報保護の観点から不可。家に仕事を持ち帰らない、持ち帰れない為オンオフがしっかりして...続きを読む(全193文字)