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テイ・エスパーツアンドサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テイ・エスパーツアンドサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テイ・エスパーツアンドサービス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にテイ・エスパーツアンドサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テイ・エスパーツアンドサービスの 社員・元社員による会社の評価

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テイ・エスパーツアンドサービスの 学生による会社の評価

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テイ・エスパーツアンドサービスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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テイ・エスパーツアンドサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期は残業や休日出勤もあったが、忙しくない時はほぼ定時で帰ることができたた。GW、夏季休暇、年末年始は必ず長期休暇になるので、海外旅行など...続きを読む(全179文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テイ・エスパーツアンドサービスの 他のカテゴリの口コミ

テイ・エスパーツアンドサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 技能工(その他) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダ車の売れ行きにかかっている 機械が好きな人はいいと思います 今後は中国工場などの拡大に期待 国内での自動車販売が落ちてきているので、その点がマイナ...続きを読む(全151文字)

テイ・エスパーツアンドサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年8月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 技能工(その他) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部上場のTSテックの100%子会社 持ち株制度などもありホンダ車の仕事がメイン
土日休みで、GW お盆 年末の休みは眺め基本的にホンダのカレンダーに...続きを読む(全157文字)

メーカー・製造業(自動車・輸送機)のワークライフバランスの口コミ

三菱自動車工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はきっちり 出る
月40時間の残業時間は 縛りが非常に大きくて それ以上働くのはかなり難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

スズキ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本会社の都合ばかり押し付けられる。上層部から無茶なスケジュールのプロジェクトが高頻度でフワッ...続きを読む(全134文字)

株式会社アイシンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署差ありつつ有給取得促進や残業管理が進む一方、繁忙期は休日出勤の声もあり月による。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い月がある。続きを読む(全79文字)

サンデン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間が少なく帰宅後も自分の時間を確保出来る。また、有給も取りやすく休日出勤もほとんどない環境である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

テイ・エステック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 秘書 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得しやすく、余裕のある要員配置で残業もほぼ発生しない。ワークライフバランスが取りやすく快適に過ごせた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

河西工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートも可能だった。出社したい人は出社しても問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いいとは言えない。実業務はかなりタスク...続きを読む(全108文字)

ダイハツ工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 部長クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全なるトヨタカレンダーの為、休みは決まっており、長期休暇はしっかりとれる。
祝日がないのはやはりつらい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

三輪精機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取れない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤が多いため、プライベートの時間が取れず休みは疲労により寝る事しかできなかった。続きを読む(全77文字)

臼井国際産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は基本的に帰りにくい為、平日の夜から趣味をする時間や家族との時間がとりにくい。続きを読む(全77文字)

新明和工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすく社宅や独身寮などもあります。
休みに関しては部署ごとに差があるのかも知れませんが。。。続きを読む(全60文字)

テイ・エスパーツアンドサービスの 会社情報

基本データ
会社名 テイ・エスパーツアンドサービス株式会社
フリガナ テイエスパーツアンドサービス
設立日 1972年12月
資本金 9900万円
従業員数 418人
決算月 3月
代表者 井上将彦
本社所在地 〒347-0042 埼玉県加須市志多見83番地3
電話番号 0480-64-1611
URL https://tsparts-service.com/
NOKIZAL ID: 1539856

テイ・エスパーツアンドサービスの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。