回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のスキルが認められると褒められることはあっても上に上がるとかはないので良い点は探しても見つからない。
社長副社長におべっか使わないと生き...続きを読む(全247文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ネイヴルソリューションスタッフ
社員・元社員による株式会社ネイヴルソリューションスタッフの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネイヴルソリューションスタッフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分のスキルが認められると褒められることはあっても上に上がるとかはないので良い点は探しても見つからない。
社長副社長におべっか使わないと生き...続きを読む(全247文字)
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社長と、経理をしている社長の奥様と娘が中心となった「家族で経営している個人商店」という印象。娘の誕生日に、豪華なケーキを買ってきてお祝い・・・周りの社員...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
何もありません。
努力を認めてもらうためには、社長や副社長に嫌われないようにしなければなりません。
嫌われた時は覚悟をしなければなりません。...続きを読む(全178文字)
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ファミリー経営で、取締役は全て一族。その為、役職をもらってもどこまで権限があるのか分からない為、やりがいが感じられない。
社長が亡き後の事を考えると、...続きを読む(全155文字)
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勤続年数が上がり、ある程度の年収に達すると理由も無しに突然給与をカットされる。社長と副社長(社長婦人)の気に触ることがあると降格もある。評価制度はどれだ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
頑張りが評価される、給与が良い、話を聞いてくれる、新しいことにチャレンジはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間はバラバラかも続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどんどん合併し、会社名も2回ほど変わった。評価制度もどんどん厳しくなり理由を...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
会社自体はとてもいい。外資系で活力もあり成長性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員に対するおもいやりも改善しようとい...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人が損をする会社です。
上に意見をしても相手にされないことも多いです。どれだけ頑張って職場環境を良く...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新しく就職活動をするためでしたが、実際はクレームにより精神を病みました。社員様のフォローは大変良かったです。メンタルが弱い人はできるだけ避け...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
契約期間満了のため退職しました。
派遣社員なので、契約期間満了で更新しなければすぐに辞められるのはよかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
会社の対応というか、給料は安いが仕事には困らない。
委託先や派遣先から切られても上長が次の現場をあてがってくれるのでとりあえず正社員という立...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内の人間関係も良好で残業時間も少なく働きやすい環境でした。
より幅広い業務へ挑戦して自分自身のキャリアの幅を広げたいと考えるようになりまし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職希望者が順番待ちをしているので、嘘でも「次の仕事が決まった」と言うとスムーズに退職日が決まると教えてもらったこと。退職届を頻繁に印刷しす...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
退職の際は担当営業の方に親身に対応頂けました。退職理由などは聞かれますが特に引き留められることもなく、退職届を一緒に書いて頂けたりと、スムー...続きを読む(全230文字)
| 会社名 | 株式会社ネイヴルソリューションスタッフ |
|---|---|
| フリガナ | ネイヴルソリューションスタッフ |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 6600万円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 岡崎文紀 |
| 本社所在地 | 〒003-0832 北海道札幌市白石区北郷二条4丁目5番8号 |
| 電話番号 | 011-736-2678 |
| URL | https://www.navel-g.co.jp/ |
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