一条工務店群馬の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
基本給が良い。
決算手当も支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくても残業許可がなかなか出ない。
持ち帰りでやる事になる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
イベントに会社が積極的にお金を出してくれる。イベントが多い。褒賞旅行も多い。社員同士の交流がなされる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る暇があるなら契約を取れるようにアプローチを磨けという考え方が根強い。そのため資格を取...続きを読む(全117文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社外の福利厚生制度を使用している。ほとんど使用している人がいない。そこにお金を使うなら社用車や...続きを読む(全85文字)

【良い点】
契約をとった分だけ給料があがる。年収1000万円も目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップセラーしか接客ができない...続きを読む(全175文字)

【良い点】
有給支給が法定の６ヶ月後ではなく
最初からある。
利益を社員に還元してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引額が少ない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
親身になって引き止めてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善してくれると言った事が結局改善されなかった。業務量が多い人と少な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
和気藹々と仕事ができる。
基本、社員同士の仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が忙し過ぎて業務改善が進まない。
惰性で仕...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業界内で人気の企業、イメージが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携が薄い。他部署を敵扱いする人もいる。仕事の押し付け...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休育休取得率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ発言が多い上司がいる。
訴えられるレベル。その辺りの社員教育が無い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
基本給が良い。
決算手当も支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくても残業許可がなかなか出ない。
持ち帰りでやる事になる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
月一回社長が動画で15〜20分ほど話していて、毎回為になる良いお話が聞けるので、自分の人生の糧になる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
田舎で距離の近い企業のため親身になってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールから反する人は村に居づらくなるため注意が必要です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
2000年頃のミサワホームの営業部門には管理職の満足度はございませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
２０００年頃の営業部門に...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの交代。
モラハラ、パワハラの事実を経営側が認めてほしかった。
とにかく新たに入社した...続きを読む(全128文字)

【良い点】
実力主義であり、かつ個人主義であるので良い意味で自分のやり方を貫くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の記載は当然数...続きを読む(全177文字)

【良い点】
比較的社員同士は仲が良い。
他店舗でも一緒に飲みに行ったり、休みの日は店舗のメンバーと遊びに行ったりと、友達のように接することが出来る。続きを読む(全74文字)

【良い点】
管理職に関しては残業代が出ない為、人によっては馬車馬のように働かされています。そこに少し不公平さを感じます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
支店長や現場社員の方は頼りがいがあり、面白い方ばかりです。
不明点を尋ねると丁寧に教えてくれます。
大変な仕事でもジョークを言って現場の雰囲...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時より明らかに質が下がっている。管理職クラスは現場上がりの人が多数だが、昔の残業フルマックスの時代でバリ...続きを読む(全356文字)

【良い点】
会社が良くないところの社員は良い人がいると言われたが、その通りなのかもと思った。
たしかに人柄の良い人は沢山いた。
そのため本当にもったいな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
月一回社長が動画で15〜20分ほど話していて、毎回為になる良いお話が聞けるので、自分の人生の糧になる。続きを読む(全57文字)