一条工務店群馬の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
売れればかなり稼げます。
また研修も充実しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の不正、外構や解体などの他社への仕事流し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上司と１体１で話ができ、自分のアピールポイントを話す時間がある。
評価シートの記入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に言...続きを読む(全222文字)

【良い点】
玉掛けや職長研修の資格を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人指導を任されるが日々の業務に忙しく、まともに教育できていない。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブという外部サービスを利用しているが、使っている人はほとんどいない経費の無駄使い。
社...続きを読む(全206文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯が貸与されているが休日でも連絡が来るので対応に追われる。
対応しないと他の社員から後日会っ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ツーバイの家なので家ができていく過程を見れる。早い段階から現場を任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導してくれる上司が自分...続きを読む(全170文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を良くしようと意見を言うようにと言われるが、結局は揉み消されるので風通しはよく見れるので注意。続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この上振れがいつまで続くか。新築も少なくなってくるので、不安でしかない。全てギリギリでの対応の...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任と仕事だけは増え、管理職手当という名目で残業代なしにされるのを目の前で見てやりたいと思えな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
営業は契約した分だけ青天井で貰える。
その他の職は、評価制度に則りボーナス額が決まる。
中小で県内にしてはボーナスは良い方だと思う。

契約...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性の働き方への理解はある。
産休、育休も問題なく取得が可能。
性別によってキャリアの制限がされることはない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
事務は同業務の人によるサポート体制がしっかりしており、未経験の業界でも安心感を持って知識を深めていくことができる。営業所によるが、残業は月1...続きを読む(全551文字)

【良い点】
女性は営業になることがほとんどなくワークライフバランスが整っていると感じる。女性に対して優しい男性が多いので女性は非常に働きやすいのではと思...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性が長く働きやすい環境だと感じています！
産前産後休業や育児休業の取得は普通で復帰後の時短勤務制度も充実しています。
実際に私の周りにも子...続きを読む(全212文字)

【良い点】
妊娠・育児休暇はよく見るのでとれるのだと思います。
社員の女性割合は増えていっているため、休憩時間には女子トークが開催されることも多いです。...続きを読む(全175文字)

【良い点】
女性の管理職も出てきて、本人の頑張り次第では昇進できる環境はある。
育休や産休後の働く方の体制もしっかりしていると感じた。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性が多いため相談などもしやすいし働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有な雰囲気などはあるため苦手な人は苦手だと思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
業務内容やマニュアルが非常に整っており、安心して仕事に取り組むことができました。業務の流れが明確なため迷うことが少なく、未経験の作業でも段階...続きを読む(全498文字)

【良い点】
男女関係なく売り上げで勝負って感じなので男女差別はないかなと思います。
全国の売り上げを見ても女性陣の名前が上がっているので実力次第だと思います続きを読む(全78文字)

【良い点】
9年くらい契約社員をやった上で、本社の社員に推薦されることができれば正社員になることができる。
しかし十数年やっても推薦されない限りは難しい...続きを読む(全100文字)