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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オン・セミコンダクター関東の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるオン・セミコンダクター関東株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にオン・セミコンダクター関東株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オン・セミコンダクター関東の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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オン・セミコンダクター関東の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オン・セミコンダクター関東の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種コンプライアンスの順守には気を使っているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のようにリストラをやっていますね。続きを読む(全73文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オン・セミコンダクター関東の 他のカテゴリの口コミ

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的な発言が推奨されます。日本企業的な忖度の必要は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全70文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思いますが、私は小さい子の子育てをしながらでも働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全75文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に英語が重要でした。英語ができない人は残れないと思います。続きを読む(全54文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種社会保険は一通りそろっています。組合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合は少し弱い気がします。続きを読む(全66文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
格付けアップの手続きは割とシンプルでした。変な試験がたくさんあったりはしないみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の比率がかなり少ないです。続きを読む(全37文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気と下準備次第で、いろいろ挑戦させてもらえる雰囲気はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングがいろいろあるような...続きを読む(全102文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業買収によって成長している形に見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラは減らして欲しかった。続きを読む(全63文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門に所属していたこともあって半導体の品質管理または検査装置に触れることで
開発や設計ではなかったですが、かなり半導体の
内部知識を知るこ...続きを読む(全197文字)

オン・セミコンダクター関東株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の基本給は周辺の企業と比べると高い方だったと思いました。
それに配属部署によっては残業が多くかなり大変な部署がありますが、きっちりと残業...続きを読む(全178文字)

メーカー(電子・電気機器)の退職理由の口コミ

DXアンテナ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票が早く届きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは契約続行しますとのことでしたが、それから1カ月後何故か能力不足という理...続きを読む(全153文字)

株式会社東海テクノの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応戻って来るつもりがあるなら検討するという言葉は貰えたが、あまり嬉しいとは感じ無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休も有給...続きを読む(全121文字)

ウシオ電機株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門が顧客の意見に敏感すぎる。そのため製品開発の方針が社内になく、顧客の意見に右往左往することになる。その結果...続きを読む(全121文字)

NECパーソナルコンピュータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割り増し退職金の提示があり、良いタイミングで退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体には早期退職の応募を行っておらず、個...続きを読む(全138文字)

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
オファーレターの名前を間違えていたり、HR(人事)の連絡が適当である。
HRはよく連絡を無視するため、転職時の引っ...続きを読む(全87文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。退職検討をしていた段階で、所属部署が子会社化されると知り、将来に不安を感じたため。その後、リコーグループとなり、タイミングはよかった...続きを読む(全83文字)

株式会社村田製作所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
このたび退職を決断した理由は、キャリアのさらなる成長と新たな挑戦を求めてみました。現在の職場では多くの経験を積んでいただき、貴重なスキルと知識...続きを読む(全503文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司の雰囲気に依存している。
マネジメントを放棄している上司の下に着いた...続きを読む(全186文字)

日本無線株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁向けの防災製品や防衛製品がそこそこ安定している事業である点
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点として上げたそこそこ安定してい...続きを読む(全93文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が良くない。派遣社員は次々と辞めるため、仕事ができる人が損をするイメージだったのでかわいそうだった続きを読む(全75文字)

オン・セミコンダクター関東の 会社情報

基本データ
会社名 オン・セミコンダクター関東株式会社
フリガナ オンセミコンダクターカントウ
資本金 1億円
決算月 12月
代表者 尾内利之
本社所在地 〒370-0532 群馬県邑楽郡大泉町坂田1丁目1番1号
NOKIZAL ID: 2997730

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