ＮＥＣパーソナルコンピュータの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
評価に関しては男女での違いはなかったように思います。
また大企業ということもありハラスメント対策は徹底されています。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすく、残業はほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がある方も多いからか、上層の方は残業が...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーが多く、自分の業績を上げるのが主で、部下の教育はないので、自分で関係者と折衝して仕事をする...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上位上司が部下の業務の詳細を把握していないため、仕事しているアピールしている人が評価が高いので問題がある。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
レノボ傘下になったため、社内でも英語を使った業務が多くなってきたが、基本的には日本語で業務できるが、英語教育は昇...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンシューマ系の個人向け事業は低下が続いて将来性がない。コマーシャル系の法人向け事業がどのくらい販売を伸ばせるか...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当社は昔からのNEC子会社時代から引き継がれる社内規定が細かく、レノボの業務と比較すると複雑で時間がかかり、無駄...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出社しない場合は、テレワークになった為、休日はPCを持ち帰り、メールチェックなどを行っていたため、気が休まらなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
日本企業と思われがちですが、実はLenovoグループであり、外資系になります。その関係で給料は、業績が良いときは、どんどん上がっていきます。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいかと思います。ただし、営業はときどき店舗の販売応援などがあり、土日に出勤することがある。代休は必ず取らせてくれるところ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどんどん合併し、会社名も2回ほど変わった。評価制度もどんどん厳しくなり理由を...続きを読む(全111文字)

【良い点】
退職の意向を伝えたとき、何回か面談があり、別の部門への異動も打診された。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうなのかわからない...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時あまり成果出せなかった自分にも非はあるのですが、それにしても上司や先輩の当たりは全体的にキツかったように感じ...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
令和になってから辞めてく人の割合が多くなったと感じています。私も転職を少し考えており企業を探しています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
残業はそこまで多くなかったが人による。
営業先で忙しさが変わる
上司は人によっていい悪いがはっきりしている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
適応できる人にとっては、かなりいい会社なのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での距離がある会社だと思う。各部署の目指...続きを読む(全176文字)

【良い点】
出産で退職しましたので、何も問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人にやっかまれていましたので、辞め...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世代の偏りがひどい20代か50代が大半で売上が悪い時期はひとが入っていなかった為中間の世代が少ない
計画的な人員...続きを読む(全86文字)

【良い点】
長期休みは長い
車通勤OK
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してどこに配属されるかは運です。基本9割は製造現場です。製造現場とは...続きを読む(全486文字)

【良い点】
諸事情により地元に戻ることとなり退職しましたが、在職中に大きな不満はありませんでした。
退職することには、少し勿体なさを感じるほど良い環境だ...続きを読む(全111文字)