回答者:
女性も最近増えてきているそうです。説明会にも4割ほどは女性がいました。制度としてはとても整っています。続きを読む(全51文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性も最近増えてきているそうです。説明会にも4割ほどは女性がいました。制度としてはとても整っています。続きを読む(全51文字)
中々子供持ち社員だとリモートワークも可能だが勤務時間が長いため居心地が悪いかも。続きを読む(全40文字)
自分の成果が給与やキャリアアップに直結するため、ライフイベントを重視する女性には向かないのではないかと感じました。続きを読む(全57文字)
女性社員数は同業他社に比べて多い方だと思うが、ワークライフバランスが完全にワーク寄りなので、子育てとの両立は難しい。続きを読む(全58文字)
キャリアウーマンもいるが、ライフステージが変化したら仕事を続けるのは難しい続きを読む(全37文字)
男女平等の評価制度で、女性ならではの生理休みなどの制度もあるそうです。また、産休育休の制度もあり、実際に使っている人もいるとのことでした。続きを読む(全69文字)
基本的に評価制度は男女の差がない。育休など女性に向けた手当はあるが、そこまで整っているとは思わなかった。続きを読む(全52文字)
完全な実力主義なので、その点は男女関係ない。続きを読む(全22文字)
女性は事務職として働く人が多いが、途中でキャリアアップしたい人は営業職に転換することが可能。続きを読む(全46文字)
女性も多く働いており、ベビーシッター手当など珍しい手当もある。実際に休みの制度を利用している人もいる。続きを読む(全51文字)
最近、女性活躍推進部というのが作られ今後は女性も活躍しやすい環境になると思います。続きを読む(全41文字)
【本・サイトで調べた】女性の活躍を積極的に支援してる。大手企業が近年変革しているのと同様、育児や介護といったライフイベントに対するフレキシブルな対応策も整...続きを読む(全112文字)
【社員から聞いた】男性に比べて女性は体力が少ないですがその分、質にこだわっているのでお客様からの信頼性が高いそうです。
【本・サイトで調べた】現在は...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まず家庭やプライベート、女性特有の生活に費やす時間やライブイベントに対応することは難しい、というか不可能だろう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は想像してたよりはマシでした。上が帰っていないのにお先に失礼しますとは言えない空気感はありましたが、どうしてもというときは帰っても何も言...続きを読む(全196文字)
企業の成長度も素晴らしいです。その分、成長についていける、引っ張っていける人間じゃないと難しいです。続きを読む(全50文字)
年収が良いのは間違いないですが、生き残れた者だけだそうです。生き残り=稼いでいるだそうです。続きを読む(全46文字)
選考の中で、始発に乗り、終電で帰る生活の話を聞きました。社員の方は平気で話してらしたので、珍しいことでは無いのではと思います。続きを読む(全63文字)
超体育会系です。良い、悪いは個人によると思いますが、体育会系の方だと生きていけると思います。続きを読む(全46文字)
若いうちから大きな裁量権を持って働くことができる。続きを読む(全25文字)
成果主義が強く、契約数や売上などが高いほど昇進・昇給しやすい。続きを読む(全31文字)
帰宅が夜遅いことが多く、プライベートとの両立はしにくい。続きを読む(全28文字)
成長意欲が非常に強く、色んなことにチャレンジしたい人を好む文化。続きを読む(全32文字)
入社理由としては若いうちから責任ある仕事を担い、稼ぎたいなどが挙げられる。続きを読む(全37文字)
営業成績が会社内で公開されるため、競争をモチベーションにできる人にとっては良い環境。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休などの基本的な制度は整っており、会社も利用については積極的。取得した人はほぼほぼ復帰している様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい会社だと思います。産休、育休制度は勿論ですが、仕事が属人化されないよう事務課などはチームで仕事を共有して急遽の休みであっても...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからといって仕事の内容や負担が変わることはありません。あくまで個人の能力や経験に応じて業務が割り振られるため、性別による偏りを感じるこ...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇等取りやすくなっている。出産等に関しても手厚いと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
対して若手の女性に対してもう少しバック...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産休暇など、制度がいろいろ整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がある反面、憧れの対象となるような働き方の先輩社員が...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は必ずみなさん取っています。最近は男性も育休を100%取得できるように会社は進めているみたいです。リモートワークもあるので家庭と仕...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性同士、仲良く協力しあいながらできるからそこはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい子供がいるのですが、子供の件...続きを読む(全303文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所に1人は女性がいる
女性の人数が多い所もある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所に1人しか女性がいないところもあるので女性...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務員の方、広報採用の方は女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の女性は基本、経営者の親族のようです。その雰囲気に合う...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建築職は全体として男性比率が高い傾向にあるが、性別によって仕事内容が分けられるようなことはなく、評価基準においても男女差が生じることは一切な...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社オープンハウス |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウス |
| 従業員数 | 1人 |
| 代表者 | 風間敏弘 |
| 本社所在地 | 〒361-0023 埼玉県行田市長野1丁目4番30号 |
| 電話番号 | 048-555-6161 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。