この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
しっかりしているかと。求人に書いてある内容のことはほぼ間違いないです。保養所や年一回の社員旅行も複数の場所から選んで行けます。ほとんど海外で国内の行先は例...続きを読む(全166文字)
ラディックス株式会社 報酬UP
ラディックス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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しっかりしているかと。求人に書いてある内容のことはほぼ間違いないです。保養所や年一回の社員旅行も複数の場所から選んで行けます。ほとんど海外で国内の行先は例...続きを読む(全166文字)
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信頼を得られた時や、頼ってもらえるユーザが増えてくるとやはり仕事自体にやりがいが増えてくると思います。結果的にその分契約数は増えてくるので面白くなるかなと...続きを読む(全162文字)
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社員同士はとても仲が良い。営業職は厳しい分、お互いに助け合うことが多い。管理職は当然の事ながら営業の猛者がなっている為に、的確で厳しい発言が多い。ただし同...続きを読む(全160文字)
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休日に関してはカレンダー通り。休日出勤はよほどのことがない限りない。計画有給と合わせてになるが、G.W.、夏季休暇、冬期休暇は9連休。カレンダー次第では1...続きを読む(全167文字)
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基本的に、入社年数に応じて目標とされている営業成績を満たせば、一般社員でも年収500万くらいまでは望める。月給は低いが賞与が3回ある為。それ以上になってく...続きを読む(全183文字)
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定時は9:00~18:00だが、朝は7:30から全員集合しなければならない。
定時(18:00)はアポ電話をかけるのが終わる時刻であり退社できる雰囲気は...続きを読む(全259文字)
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求人広告では週休2日とありますが、これらはすべて本当でした。土日に出社しようという雰囲気はまったく感じられず、むしろ勝手に出社したら怒られると思います。面...続きを読む(全166文字)
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あまり手広く事業展開をしていくという印象はありません。どちらかというと取り扱う商品ラインナップを増やしていっているという印象です。新規の出店も1年で1つか...続きを読む(全164文字)
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以前はOA機器を中小企業に売るという仕事が中心でしたが、現在はインターネット環境にアドバイスをしながら自社で開発したバックアップ用のルーターを販売すること...続きを読む(全162文字)
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年齢が近いので上司と部下の関係はかなり良好だと思います。特に直接同行してくれる課長と新人の関係は、学生時代の部活の先輩と後輩のような関係で、率直な意見交換...続きを読む(全155文字)
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完全週休2日制で、年間に平均9連休の大型連休があるという話はすべて本当です。社員同士の中もよく、休日は連れだって旅行やバーベキュー、フットサルなどを行って...続きを読む(全151文字)
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とにかく競合の会社は腐るほどあります。とにかく競合の会社が多いので相見積もりとかは頻繁にあると思ってください。他社に負けないようにこっちも対策はありますが...続きを読む(全159文字)
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労働時間に関しては、契約が取れているかどうかによりますね。取れているのであれば早めに帰ることは可能ですが取れていないのであれば難しいと思います。ただ土日の...続きを読む(全153文字)
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研修に関しては、本当に基礎のことしかやりません。現場に行って上司に教えてもらうのがほとんどと思ってください。仕事を通じてスキルアップができることはコミュニ...続きを読む(全156文字)
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毎月の給与に関しては、ほかの会社と平均くらいと思ってください。賞与に関してはしっかりと年三回は出ます。ただ契約が取れなければ平均以下と思ってもらってよし。...続きを読む(全152文字)
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やりがいは契約が決まった時の瞬間です。さんざん電話でも訪問でも断られていたお客さんからも契約が取れた瞬間は本当に最高です。ほかにも契約をとってきて事務所に...続きを読む(全151文字)
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課長の方針で仕事のやり方が変わると思います。テレアポ重視の課長か現場重視の課長かによって数字の出方も大きく変わると思いますし、仕事の辛さも変わってくると思...続きを読む(全167文字)
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毎日毎日、社長室から怒鳴り声が聞こえてきていたのでおそらくそういった気質の方なのではないかと思われる。営業の畑が出身らしく、超体育会系気質なのでは言うまで...続きを読む(全156文字)
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何故か8時30分からが始業のはずなのに、8時から朝礼が始まる。
子供の出産の為、休暇が欲しいと言った社員に対して。支社長が「子供が産まれる事は凄い嬉しい...続きを読む(全171文字)
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中途で入ったが、研修は基本OJT。
TELアポ取得後、訪問営業を行なうが初めの2~3週間は同行営業となるが、1ヶ月もすれば1人での営業。
少々、強引な...続きを読む(全162文字)
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給与、賞与は割といいのではないかと思う。
ただし、基本給がありあとはインセンティブ形式の為、本当にやる気や根性がないと続かない。
30台後半で、20代...続きを読む(全166文字)
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完全、体育会系の会社で営業スタイルも基本は新規即決での営業。
OA機器業界的にイメージがあまりよくなく、対象となる企業もリースの仕組みが分からなかったり...続きを読む(全156文字)
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いろんな意味で豪快で男らしさがあり、憧れの社長でした。
言ったことは守り、頑張ってる人はきっちりと評価する方でした。
周りの方からの信頼も厚く、平社員...続きを読む(全154文字)
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女性でのキャリアアップは期待できません。やはり仕事の内容的にもテレアポからの営業になるので、精神的にもきつく、入社してもすぐに退職に至っているのが現状のよ...続きを読む(全159文字)
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完全週休二日制、年3回(GW・夏季・年末年始)には大型の連休。在職中は、休日出勤をしたことはありませんでした。またGWには社員旅行があり(行先も選べます)...続きを読む(全151文字)
会社名 | ラディックス株式会社 |
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フリガナ | ラディックス |
設立日 | 2004年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,069人 |
代表者 | 本間省三 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番2号渋谷サクラステージセントラルビル16階 |
URL | https://www.radix.ad.jp/ |
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