ラディックスの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
土日祝は必ず休み。年間休日は130日あります。(ただし有給休暇は100%取れない。体調不良で欠勤しても呼び出されて説教される。)
【気になる...続きを読む(全312文字)

【良い点】
女性はどんどん辞めていってしまうので大切にされている。会社からお金が出て女性だけの飲み会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本的にこの業界はテレアポが多いので名乗っただけで切られることはよくある。その場で怒られたり二度とかけてくるなと怒鳴られる事もある。
電話番...続きを読む(全187文字)

【良い点】
連休と土日祝休みは確か。
【気になること・改善したほうがいい点】
9:00〜18:00が定時だが7:45〜19:30はいさせられる。はやく出...続きを読む(全185文字)

【良い点】
歩合。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合。稼げる人は稼げるが、
ほぼ学生のインターンなので、
そこまで実力がある人はいない。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
インターンではいった。実力はつきそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生の搾取のようにしか思えない。
例えば、近くに学生が寝泊ま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
パソコンがあればどこでもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンがあればどこでもできるという言葉の裏返しで、家に帰っても、...続きを読む(全196文字)

定時は9:00～18:00だが、朝は7:30から全員集合しなければならない。
定時(18:00)はアポ電話をかけるのが終わる時刻であり退社できる雰囲気...続きを読む(全259文字)

業績を上げれば上げるほど給料が上がる。役職も上がれば上がるほど給料が上がる。努力だけでは難しい。課長クラスになると年収は1000万円。業績によってさらに...続きを読む(全154文字)

中途入社の方については、教育はあまりないと考えてよい。ネットワークの基礎を人事の人から学び、配属が決まってからはひたすら、とにかくひたすらテレアポをかけ...続きを読む(全142文字)

おそらくブラック企業の代名詞として売上を上げ続けるのは無理なのではないかと思う。ネットで検索すると相当数の書き込みもあるように、有給休暇を夏休みに回して...続きを読む(全163文字)

課長クラスの方は、人間として魅力のある方が多かったです。きつい営業を乗り越えてきただけはあります。課長の方同士でのプライベートの交流も多いようでした。大...続きを読む(全152文字)

女性の営業ですと気が強くないとかなり厳しいですね。社員の多くは体育会系男子なので、その輪の中でやっていけるかどうかは重要なカギになります。営業以外の部署...続きを読む(全150文字)

社会保険、厚生年金、ボーナスこれは間違いなくついています。評価基準も明確で、入社時にどれだけのインセンティブが与えられるのかも教えていただけます。住宅補...続きを読む(全165文字)

ネットの発達で、社名をググるだけでかなりの低評価を受けていることが営業先でもよく指摘されたこと。何年も続けるのは正直不可能だと思いました。強豪はたくさん...続きを読む(全176文字)

大きなギャップはありませんでしたが、労働条件と待遇については?と思うことが多々ありました。年間の休日の多さを押してますが、有給がありません。それで126...続きを読む(全159文字)

出勤は7時半前後。暗黙の了解ですがこれが普通になっています。寝坊はできません。朝からミーティングがあります。既婚者も多いですが、ワークライフバランスを保...続きを読む(全151文字)

アポイントから受注につながればうれしいですが、それがやりがいかというとそうではないです。ときにはただ売るだけのこともあります。多くの人は土日が休みである...続きを読む(全159文字)

朝早くから夜遅くまで、早出残業に対して意見を言えない環境。
新人の度胸試しと称していきなり飛び込み営業をさせる。
ひたすらテレアポをかけ続け、アポが...続きを読む(全214文字)