グリーンハウスの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私は幼い頃から食べることも調理することも好きで管理栄養士として働くにあたって、自分の作った食事で関わっていただいた人の健康づくりに貢献したいという気持ちがありました特に病気になる前に食事の方からも健康にアプローチできるような一次予防の観点に関心があります。御社の手がけている事業が幅広い中でも、私のやりたい仕事に該当しているのはB&I部門であり、そのB＆I部門が御社の中で中枢事業として存在していることから御社を志望致します。

A. 私が御社を志望する理由は2つあります。1つ目は幅広い事業を行っていることです。御社ではレストランや学校給食で食を提供しているだけでなく、ホテル事業やコンサルティングなど幅広い分野の事業に携わることができます。様々な事業に携わることができることで自分の価値観や考えを広げることができると考えました。2つ目は多くの人の健康にも携わることができるからです。特に食生活改善アプリ「あすけん」は、日本だけでなく北米にも展開しており、世界中の人々の健康へも目を向け、手軽に食生活のアドバイスを求めることができます。そこで貴社の一員として、食を通して世界中に「喜び」を届ける存在になりたいと考えています。

A. 異文化交流のために留学中に取り組んだこと

A. 学業への取り組みです。高校時代は勉強に苦手意識がありましたが、大学２年生の前期に学科の上位5人が選出される成績優秀者として表彰を受けたことから、「成績優秀者を取り続ける」という目標を掲げました。常に目標から逆算して行動することを意識してTODOリストを作成し、期限内で余裕をもって取り組むことが可能になりました。その結果、現在まで表彰を受け続けることに成功しました。このことから目標に対して計画的に取り組む力を身に付けました。今後より高い目標に対しても計画的に取り組み結果を残したいと考えます。

A. 私はファミリーレストランのホールスタッフとしてオープンニングから働いています。仕事歴が長くなるほど指示を出す立ち位置になることも増えてきて、ある休日の日に新人さんが多いシフトの時がありました。お店は混んでいて、なかなか回すのが難しくお料理を提供するのが遅くなりお客様が帰ってしまう事態になりました。その時に先輩である私が指示をもっとしっかり出せていれば良かったと反省しました。そのことからシフトにそれぞれのポジションを書き込むようにし、仕事を明確化しながら分からないことがあったら些細な事でも声をかけてほしいと指導するようになり、顧客満足度の高いお店の実現ができています。

A. 私は幼い頃から食べることや自分で作ったものを人に食べてもらい喜ばれる事が好きだったので将来は食に関する職業につこうと考えていました。大学進学の際に将来に役立つような食に関する資格を取ろうと思い、調べていたところ栄養や健康のスペシャリストである管理栄養士という職業を知りました。 そこから大学で学びを深めるうちにやはり自分の使った献立や料理で喜んでもらえと同時に人の健康にも貢献できるような仕事がしたいと決心したため栄養士職を目指しました。