この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブ制度や表彰制度があり、昇給制度もしっかりしているので、個人の頑張り次第で、年収に反映されます。個々の力を重要視している部分がある...続きを読む(全205文字)
株式会社ハイスコア 報酬UP
株式会社ハイスコアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイスコアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイスコアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブ制度や表彰制度があり、昇給制度もしっかりしているので、個人の頑張り次第で、年収に反映されます。個々の力を重要視している部分がある...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社がセプテーニというところで人事や総務などは非常にしっかりしている会社。
しかしながら、正直なところ営業マン優...続きを読む(全186文字)
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給料についてはよくわかりません
ハイスコアは親会社にくっついてやっとなんとかしてるって感じです。
入社時に、この会社は働きやすさ4位に入ってるよと聞い...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月14日【良い点】
福利厚生倶楽部に加入しているので、全国飲食店等で使用できる。退職金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点以外の福利厚生はほぼな...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月13日【良い点】
キャンピングカーやキャンピング施設を借りられる。社員食堂があり、料金も250円で、給料から天引きされるため
お金の消費は少ないと思います。続きを読む(全75文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に二次受け以下の商流で、上流工程に関われる機会が少なかった。続きを読む(全53文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月18日【良い点】
余計な詮索はしないところでしょうか。下手に私生活とかに割り込んでこないし、無駄な事はしてこないのは、助かってはいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
インセンティブ制度もあり、個人のマインドによって、スキルアップやキャリア開発は可能です。また、上層部との距離も近く、自分の意見も言いやすい環境...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
インセンティブ制度、昇給制度はしっかりしているので、個人の頑張り次第で、給料を上げることは可能です。作業的な仕事ではないため、自分自身で物事を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
知識や技術、経験が少なくても様々な業務に挑戦できる。
ベンチャー企業独特の雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にも重なる部...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
リアルな会社経営を体感できます。会社規模が大きくなっても創業当時と変わらぬベンチャーとしての成長スピードを常に意識している会社なので、一人一人...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
最新スマホマーケティングにおけるノウハウを吸収できる点、
大手ITグループならが、スタートアップ企業として、事業拡大や組織の構築などを肌で実感...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
最初は永遠に他の通販サイトに登録している企業に連絡を取り続ける仕事です。
勝手にリスト化し、勝手にかけます。
そうして運営サイトを回してます。
仕事は良...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
働きたい部門に異動したい場合、ポスティング制度を活用して、異動するための挑戦がどの社員にも許可されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価制度がよく、業務に対して評価が適正にされやすかった。結果給与が上がりやすい人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与は良くも悪くもなく、平均的であると感じた。当然のことであるが、会社がある程度大きくなってから入ったメンバーについては、あまり給与の伸びはな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一見して事務職では高額に思えるが賞与を分配して月給に組み込んでいること、退職金が無いこと、激務であることを鑑みると...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
・年収
人によって変わるとは思うが、同世代の平均年収と比較をすると多く貰えていると思う。
・評価制度
半期の目標の達成状況によって評価が決定し...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
夜勤のため時給は高時給に感じる。責任者に上がればになりますが、有給やボーナス(金額的には寸志)も貰えるのでいいかと。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
初任給が高い
ただ上がり幅が大きいかと言われるとそうではない気がする。
賞与は毎年あまり期待できず、基本給でやりくりする感じ。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
給与はコールセンターなので妥当な額だと思います。残業手当も確か1分単位で付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
派遣の給与としてはその当時の相場であるため満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費については別だったため職場が遠い人にと...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
半期に一度の評価面談で、上司と振り返りを行う。成果がしっかりと評価され待遇面にも反映されることが良い点だと感じる。続きを読む(全63文字)
会社名 | 株式会社ハイスコア |
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フリガナ | ハイスコア |
設立日 | 2010年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 20人 |
代表者 | 肥後博之 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目3番38号 |
URL | https://www.highscore.co.jp/ |
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