この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司の質がいいので部下までよく目が届いています。その為頑張った努力点も見ていただけました。頑張った分だけ認めて頂ける環境だったと思います。続きを読む(全75文字)
日本トータルテレマーケティング株式会社 報酬UP
日本トータルテレマーケティング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本トータルテレマーケティング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本トータルテレマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
上司の質がいいので部下までよく目が届いています。その為頑張った努力点も見ていただけました。頑張った分だけ認めて頂ける環境だったと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年度末に賞与があり、入社2ヶ月でも在籍していたら貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給5000円程度で振れ幅は低い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年に複数回、従事している業務に基づいた評価を実施されており、評価点に基づいたフィードバックを行って頂いておりました。基準線が客観的に設けられて...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
自由な社風、裁量が与えられている
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない為、年収が低い。人の入れ替わりが多い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
よほど勤務態度などに難が無ければ、時給や評定は一定のものが貰えます。
また、非正規雇用であっても、管理者からの信頼を得られれば、優遇はあります...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
年度末になると、有給消化は最低ライン(5日間)は取るように上から促されるが、とても多忙なため、休みを取りづらい雰囲気はある。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
決算賞与が三年連続ででたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと、昇給も給料も上がらない。
気に入られると、細かい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
昇給は定期的にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態や上司の好みで評価が左右されていることがあり、平等な評価とは言い切れ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時期は明確な評価項目はなかった。上司の気分次第。
毎回同じ目標でやり過ごした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイトの時給は高い方だと思います。
その分求められるものも多いですが、残業代も1分単位で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業や有給取得については完全に配属場所による。
ホワイト企業の業務委託チームに配属されれば、そのホワイト企業のルールで休みが取れて残業も少ない...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
賞与がないため、モチベーションの維持が難しい。
3ヶ月に一度、上長とは面談があり成果を求められるが昇給は年に一度だけ。
昇給制度はあるが年に一...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業界の平均ではあると思いますので、コールセンターに従事する分には問題ないと思います。
ただなかなか年収が上がりにくい評価制度なので、上昇意欲の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非正社員でしたが、勤怠を完璧に守り、求められる業務を行えれば(当たり前のことですが、できていない方が多い)半期に1回の査定で昇給できます。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
定期をすすめなくてはいけないのですが、絶対的なノルマでは無いのでその点は気が楽です、あと自分が良いと思ったお客様との会話ログを毎月必ず提出させ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが地域的な水準も加味してかなり安いと感じました。さらに私のころは交通費もなかった為、より手取りで残る金額は少なかったです。また...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし、働いていた人はいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収÷12=月収となり、賞与は年収に含まれてるそうだが、仕...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
バイトなので時間は自由ですが繁忙期は長時間の残業をさせられる。
任意であるものの社員からの圧力が凄かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
非正規社員だったということもあり、よくも悪くも意識することはありませんでした。商品の定期注文受注率などのデーターはあったようですが、特にノルマ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
シフトがじゆう。
何があろうと、自分のスケジュールを優先できる。
働こうと思えばガンガンシフトを入れられる。
ひと月前にシフトを組めるので、割...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
なし。年収は基本的に上がらないと考えたほうがいい。入社時の提示年俸も基本的には足元を見た額からしか提示して来ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
パートです。誘致された企業のため、地元の中では時給は良い方だと思います。残業代や交通費も問題なく正確に出ていて、満足しています。
【気になるこ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社員の優しい指導は魅力的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する側の社員さんが現場を見ていないというか、あまり暖かさを感じる...続きを読む(全177文字)
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まずもって昇進より、降格が多い会社です。人を上手に扱うのが下手な管理者ばかりで、自分の地位さえ確保出来れば後は部下がどうなろうが知らんぷりです。基本的に、...続きを読む(全197文字)
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部署によりますが、私のいた部署は完璧に引き抜き社員や部長に気に入られている人のみ昇給していました。上がらない理由に関しては説明もなく、説明を求めても時間を...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事が分からず教えてももらえず、何をして良いか分からないので…干されてしまったのか仕事をもらえず暇なところ。
暇でも何もしなくても給料はもらえ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
受電対応は学生や新人、派遣スタッフにも一通りフォローしてくれます。最初受電の前に売る商品やシステムのイロハを一ヶ月近く学ぶ研修があり、ここでサ...続きを読む(全463文字)
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【良い点】
電話対応が主な職業な為、性に合う人合わない人がハッキリしてる印象がありました。私は段々楽しくなり長期で働くつもりでしたが、元からやりたい仕事が...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
今後の話でしたが、在宅で受電、メールチャットをすることもあると言うお話がありました。
今の時代に合わせて対応してると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
派遣からだったのでいい意味で期待してなかったが、期待以上に質の良い会社だった。
電話対応が同世代と比べて得意になった。自分に自信がついた。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
電話対応、受電が苦手で泣くくらい嫌いでしたが、最後は人並みに対応出来るようになるまでサポートして下さいます。
最後までサポートしてくださる周り...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
副業は厳しいと思います。やってる方も居ましたので出来ない事はないです。社内専用のアプリがあり、福利厚生は一括してそのアプリ内で行う為困ったこと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ほぼ女性だけの職場でした。年齢も40、50代の女性が多くアットホームな雰囲気でいい環境でした。上司も女性なので親身になって対応してくださいまし...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
シフト制。主婦の方も多く、子供の行事にも融通していただける。
休みをとっても、お互い様精神が根付いているため、仕事とプライベートそれぞれ取り組...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に日勤帯の案件がおおい上に主婦層とフルタイム層が混在しているので、家庭事情での急な休みや早退に配慮いただけるので有難い環境である。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
夜勤のため時給は高時給に感じる。責任者に上がればになりますが、有給やボーナス(金額的には寸志)も貰えるのでいいかと。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
給与はコールセンターなので妥当な額だと思います。残業手当も確か1分単位で付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
派遣の給与としてはその当時の相場であるため満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費については別だったため職場が遠い人にと...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
半期に一度の評価面談で、上司と振り返りを行う。成果がしっかりと評価され待遇面にも反映されることが良い点だと感じる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
初期年収は少なくないですが、評価制度に曖昧なところがあって、上げることが難しいという感想です
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価制度はありますがボーナスにそこまで反映はされません。インセンティブがあれば良いのですがそういうわけにもいかないようです。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
やってもやらなくても給料はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の印象で左遷されることがある。効率や品質を上げても評価されない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はありましたが、時給10円あがる程度でほぼ変わりません。契約社員から社員になれることもなく契約社員が評価される...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
在宅でワークでプライベートとののオンオフがいい気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が毎日振られるのでマルチタスクができないとしぬ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与制度は比較的しっかりしていたため、評価で管理者によってばらつきは出るものの大きな不満はありませんでした。続きを読む(全60文字)
会社名 | 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
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フリガナ | ニホントータルテレマーケティング |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,986人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森 真吾 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号 |
電話番号 | 03-6730-0001 |
URL | https://www.ntm.co.jp/ |
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