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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1154万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.7
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
-
2.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
2.0
- ワークライフ
-
2.1
- 女性の働きやすさ
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2.2
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.3
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
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3.4
- ワークライフ
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2.4
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.2
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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該当件数：
21
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番下っ端の評価としては、いかに単価の良いプロジェクトに入るかによって人生が変わる。
1500万円の案件2件、その...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そこそこ貰えるとは思うが、他ファームよりも見劣りする
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇給の評価制度はあるが、定量評価はあまりな...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
稼働すればするほど、評価はあがります。稼働の定量的評価と、プロジェクトの貢献度すなわち定性評価の両面です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はとんでもない額がでますが、それも長時間労働の上に成り立っていると思えば、Wを重視する人には良いと思います。続きを読む(全62文字)
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年収は、同業他社に比較するとあまり高いものではないと思う。在職当時は、最初の提示額こそそこそこであったが、その後の伸びは限られたものであった。
評価制度に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
上司の評価が全て。うまく立ち回れれば問題ないです。仕事の質を真面目に評価するつもりなら仕事内容をわかっていない上より、横や下からの評価も取り入...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代がしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
紹介予定派遣社員で勤務していますが、給与が上がるのは年に1回あるかないかなので...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シンプルに能力発揮給＋インセンティブです。住宅補助や家族手当といった福利厚生等は存在していません。ここ数年は業績が好調なこともあり、インセンテ...続きを読む(全263文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に１度、上長と評価シートを用いた面談を行う。どのレンジがどのくらいの給与になるかは明確に一覧表になっている。事業会社に比べると給与基準は高い...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シニアコンサルタントでベースが650万程度であり、それ以外に会社や組織の業績の良し悪し、本人のパフォーマンスの良し悪しに応じてボーナスが支給さ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・評価制度は整っていましたか?⇒整ってはいたが上司に気に入られるかで別れる。
・基本給以外の賞与、手当などについて教えてください。⇒インセンティブが支給...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コンサル部門とスタッフ部門で給与テーブルは異なる。
入社時に前職と給与水準が合わなければ、初年度の年収はその分補填される。
評価は年に一回行われる。
...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
最近人事制度が変更となり、実質月々の手取りが減ることととなった。但し、社員の反発も大きく、最近では仕事も取れてきているため、さらに人事制度が変更になる可能...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価は定性評価と定量評価に基づいて行われます。定量評価は一般のコンサルファームと同じくプロジェクト受注額および稼働率に基づいて実施されます。上位職にいくほ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
転職時には、業績に応じた賞与が説明されていたが、かなりの利益が出ている中賞与はなかった。当時の上司の話では、親会社からきた社長の方針で内部留保を重視したと...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他の事業会社と比較して給与水準が高い点は満足している。
基本的にup or outではない。
昇進昇給については、しかるべき結果を出せばしかるべき評価...続きを読む(全155文字)
全21件中21件表示
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の質にばらつきがあり、長時間労働をしていることや出社の頻度が高いなど、上司に気に入られている人が昇格する傾向...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動は、自身で、異動先のトップと調整し、実施する形のため、公募のような形ではない。同僚で、異動を希望したものの、異...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさやプレッシャーから、入院したり、病気になる人がいた。入院先でも働かざるを得ない同僚がいた。また、パワハラをす...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は特に、仕事をしながら妊娠、出産することは、難しい。上司によっては、女性のみ、官公庁などの...続きを読む(全285文字)
IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課において、特別加点の欄があるがそこの評価基準がばらばらであるところ。
社内の飲み会のようなものに参加した際...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高くないが、毎年4月と10月に一時金が支給される。
ボーナスほどの額ではないが、支給されるだけ良い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
北海道の中では平均より少し高い給与と言える
賞与は入社年数や年齢に関わらず平等なポイント制であること
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブがあるため、企画部も営業部も自分の頑張り次第で稼げる環境といえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少ないため...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
近年、柔軟な働き方が進められており、リモートワークやフレックスタイム制が普及しています。これにより、ワークライフバランスが取りやすくなっていま...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
残業時間が長く、残業代が多くなるため、平均的な年収よりも、かなり高くなった。ボーナスについても、業績がよければ1年で、6ヶ月分支給されたため、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
当時主任待遇で入社したが、収入と労働のボリュームを比較すると圧倒的に業務量の方が多い…
この会社の役員は、下々の従業員の体力もメンタルも使い倒...続きを読む(全308文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でもかなり低い方だと思う。
ボーナスは年3ヶ月分ない
不透明な評価制度であり、気に入られていないと予算を達...続きを読む(全196文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータケイエイケンキュウジョ |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 186人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山口重樹 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番9号 |
| 電話番号 | 03-3221-7011 |
| URL | https://www.nttdata-strategy.com/ |
NOKIZAL ID: 1131128
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