回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職と事務職との年収の差が大きい。しかし、事務方も電話対応で一日中お客様と商談している。その点、営業が優遇されているように感じる時があった...続きを読む(全182文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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日建リース工業株式会社
日建リース工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日建リース工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日建リース工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
営業職と事務職との年収の差が大きい。しかし、事務方も電話対応で一日中お客様と商談している。その点、営業が優遇されているように感じる時があった...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年2回の賞与金額は十分な金額だったと思います。
基本給に加えて、世帯主への家賃補助、交通費支給などもあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成績が残せなくても勤続年数で給料がある程度はあがるので、仕事が出来ない人でもある程度の将来性はあること。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職の平均年収くらいはもらえている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が入っているため多少高くもらえてるように...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い
期待はあるものの、実費にすると1〜2万で住める
夏季冬季賞与に加え、業績賞与が支給される
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
賞与は年4ヶ月分でます。創立記念日にも10万円程度の金額が支給されるのでいいと思います。誕生日の時は1万円。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
根本に年功序列がある。そのため、仕事があまりできない人でもある程度はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、待た...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業の方などは、売上や各種ポイントの達成などで、きちんと評価され社内表彰などもあるため、モチベーションが上がる方が多いと思います。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司が部下を評価するだけではなく、部下が上司を評価する機会が年に一度あり、改善要求を伝えることができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通で、社宅制度や福利厚生はしっかりしている。給料は標準ではあるが、気になる点を見ても分かる通り、給料は上がることないので注意。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上司や同僚の方々、親身になって相談にのってくださります。
チームワークで協力し合って仕事ができる。
福利厚生はしっかりとしている。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ボーナスが多いと思う。また、ボーナス以外に創立記念日に商品券がもらえる時もあります。また、仮設資材のリーディングカンパニーであり、業界最大手...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事が出来ない人間でも居続ければそれなりの生活が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に若者に厳しく年配者に甘い会社の為...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年2回あるボーナスの他に、創立記念日には商品券を支給されます。ボーナスと同じように評価によって金額が異なります。年に3回ボーナスがあるようで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収はそれなりですが、社宅補助がかなり大きいです。月に15000円程度で2LDKのアパートに住めるのでその点は助かります。上に上がればそこそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全国規模の会社。良い上司にあたると仕事も進めやすく、自由に動ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合評価はあるが基本的に売り上げ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
目標と言う名のノルマが未達でもボーナスはあまり変わらない気がします。安定性と言う面では良いのかもしれません。
ただ、未達の場合はかなり詰めら...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
固定給なのはいい、一度上がってしまえば査定までは落ちない。
早上がりや、半休を貰っても上司の裁量で出勤扱いにしてもらえたりするのはいい点。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年二回ボーナスはあるがあまりでない。安定はしてる
役職はほぼ埋まっておりあがれたとしても、給料はそんなにもらえない。スキルアップしたり、上昇...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
新卒で入社しました。休みは完全週休2日制を謳っていたが特にそういうわけでもなく、普通に出社していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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ブラックに当たる企業でした。
祝日のある週の週末は、有給をあてざる得なく、まともにとれる休みはほぼ無し。
契約社員やパートの仕事の内容は、正社員と変わら...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生は完備されている。
給料水準も普通
【気になること・改善した方がいい点】
みなし残業を採用しており、100時間残業しようが...続きを読む(全174文字)
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給与に関しては仕事量と比較して満足したことは一度も無い。転職組なのだが地方の給与水準よりも低い。
新卒の方や転職を検討してる方は入社はお勧め出来ない。...続きを読む(全202文字)
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創業者をたたえる独特の社風がありました。本社研修は体型的でしたが、営業研修はOJTのみで、自分で恥をかきながら覚えるという感じです。収入は悪くありません...続きを読む(全151文字)
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オーナー企業のため完全にトップダウン方式で物事が決まっていく社風。
自由闊達な雰囲気はあまりない。
男性中心のため女性が長く働くことは難しい。
給...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり売上がゼロになることはないが、今後伸びる部分がほとんどない。
入社を検討している人は本当によく考えたほう...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職意向を伝えた後、他部署、他支店への異動を勧められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益のことばかりで現場無視、新商材導入して...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム改修するのもいいが、基本現場無視で勝手に進めるため、新しいシステムも使い物にならないことが多い。
研修と...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しすぎて教育体制はほとんどありません。業務マニュアルも何もない為、自力でメモを全て取るしかない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土曜日出勤の場合は平日代休、週替わりシフトで時差出勤ができるということで入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に土曜...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職金はあるが微々たるものなので期待しないほうがいい。毎年誕生日の祝い金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事第一!仕事大好き!職場大好き!な方にはぴったりな環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、お盆で強制的に会社カレンダ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
結婚祝い金、出産祝い金が出る。
男性の育休も取得実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園のお迎えには確実に間に合いません。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
仕事が大好きな人にとっては最高の場所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、基本的には残業ありきの仕事です。45時...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
賞与期待で入社しました。年齢を重ねていけば地方でもそれなりに生活出来る金額をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の残...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
普段の給料は低いが賞与で貰える金額は多い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
よく分からない勤務奨励金があり、こちらを基本給に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
在籍期間が短かったため、評価を受ける機会はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
同様に、評価制度や昇給制度について実際...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社長に気に入られれば給与も上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちっとした評価制度はないので、皆んなと仲良くコ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
給与体系はしっかりしており、月々の安定した収入に加えて賞与が年2回支給されます。
昇給も年に一度見直しの機会があり、現場での頑張りやプロジェ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
契約を沢山とれれば多少はインセンティブがある。年功序列的な形で役職がつく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にキャンペーン...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年功序列の安定企業。
特に目立った働きをせずとも、逆に何にもチャレンジせずにじっとしてつまずかないようにしていればいい。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
昇給賞与のシステムが綿密に決められており、良くも悪くも誤魔化しが効かない。
理不尽な思いはしないが、足りないところについては、ちゃんと正され...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
昔はサビ残があったみたいですが、今は残業代はしっかり払ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上はあるはずなのに賞与が少な...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最近評価制度を変更しようとしているため、流石に今までの評価の仕方がダメ過ぎたと経営側が改善している気がする。
ただ本当に適切に評価されるのか...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
普通でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与は自身が所属している部署の実績が大きく関わってきます。
売上が少ないと賞与は...続きを読む(全202文字)
| 会社名 | 日建リース工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッケンリースコウギョウ |
| 設立日 | 1967年11月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 1,750人 |
| 売上高 | 1036億9300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 金子弘 |
| 本社所在地 | 〒203-0042 東京都東久留米市八幡町2丁目11番73号 |
| 電話番号 | 03-3295-9111 |
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