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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にこれといった社内制度などはないように思う。福利厚生もあるのかないのかよくわからないほど、薄い
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ジェイツ・コンプレックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイツ・コンプレックスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイツ・コンプレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にこれといった社内制度などはないように思う。福利厚生もあるのかないのかよくわからないほど、薄い
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部サービスを使った福利厚生制度の時期もあったが、担当する案件によってはその週の週末が休めるかどうかわからないの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
健康診断では人間ドック並みの充実した内容を半日かけて受けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、案件の進捗によっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
しっかりとした福利厚生がありよかったです。
普段ではなかなか宿泊できない大手リゾート地やビジネスホテルなど組合の会員として安く宿泊できたこと...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブ制作に関わるさまざまな専門職スタッフが在籍してます。
アートディレクター、WEBディレクター、デザ...続きを読む(全490文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の方の年収はわからないですが、面接時に決定した年収が継続してます。
一応、年1回くらいのタイミングで査定の見直...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量の幅は大きいですが、逆を言えば、経営側の具体的戦略・戦術が明確に現場スタッフまで届いてなく、連携した動きは見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
去るものは追わずで、変に引き留めたりしたと言う話は聞いたことがない。まぁ、出入りの激しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
良い点がみつからない。とにかく忙し過ぎて、自分の時間がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと、残業したらその分残業代を払う...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
子供のいる女性がフレキシブルに活動できていると思う。
社長以下全員 平社員なのでl昇進のようなものはない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
めんどうみの良い人もいれば、その逆の人もいます。
こればかりは、確かめるしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとした評価...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内は広いし、会社内の雰囲気は素敵で、ラウンジもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がころころ変わる。給料が上がらない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若いデザイナーはADがついて、チームで仕事をするので
ADがすごい人なら、学ぶことは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大手の代理店の仕事もたくさんあるので、有名どころのクライアントや商品のデザインに携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店の...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
交通費は全額支給され定期代が確実に支給されます。健康管理体制も手厚く、ストレスチェックの実施や医師による面接指導が徹底されています。社内外に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は一通り整っており、働きやすい環境をつくろうという会社側の姿勢は感じられます。制度を活用しながら働ける点は良いと思います。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
書籍は部署経費で購入可能。在籍時はウェビナーを受けることもできたため、やる気がある人、自分でどんどんスキルをつけていきたい人にはもってこいの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
誕生月にバースデー休暇、
お休みをたくさん取るとリフレッシュ休暇、結婚休暇など、お休みはたくさんあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
契約社員だったためボーナスはありませんでしたが、ギブというインセンティブが業績目標達成すると支給されていました。
目標設定もしっかり設けられ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
在籍当時、基本的な福利厚生や社内制度は整っていたと思います。また、社員同士のコミュニケーションや交流を促すための取り組みもあり、社内のつなが...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
福利厚生として、毎月10000円まで外食手当がつくので、それを利用して担当店舗にご飯を食べに行き、関係性を築いたりアポを取ったり等していまし...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないものと思った方がいい。満足している人は見たことがないです。時短勤務制度などは使われている印象がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員が利用できる福利厚生がいくつかあり、日々の働きやすさにつながっていました。社内で社員同士が交流する機会もあり、部署が違う人とも話すきっか...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
正直思いつかないですが、駅から社員専用のバスに乗れます
【気になること・改善したほうがいい点】
新幹線代はでませんし、本社勤務だと住宅手当も...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイツ・コンプレックス |
|---|---|
| フリガナ | ジェイツコンプレックス |
| 設立日 | 1992年6月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 高橋一彰 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目2番2号 |
| 電話番号 | 03-5501-0020 |
| URL | https://www.j2complex.co.jp/ |
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